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Pflegepersonal Jobs in Ammersbek

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Pflegepersonal • ammersbek

Zuletzt aktualisiert: vor 5 Stunden
Disponent Personaleinsatzplanung (m / w / d) I Norderstedt

Disponent Personaleinsatzplanung (m / w / d) I Norderstedt

Lebenszeit Pflege GmbHNorderstedt, DE
Du möchtest mehr als nur vorgegebene To-Dos abarbeiten? Du möchtest aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitwirken? Für unseren rasant wachsenden. Pflegedienst Lebenszeit Pflege.Diese neu geschaffe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Facharzt für Anästhesie und Intensivmedizin (w / m / d) oder einen Arzt (w / m / d) in fortgeschrittener Weiterbildung

Facharzt für Anästhesie und Intensivmedizin (w / m / d) oder einen Arzt (w / m / d) in fortgeschrittener Weiterbildung

Asklepios Klinik Bad OldesloeBad Oldesloe
Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung.Unsere modern ausgestattete Klinik verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin und Kardiologie, Geriatrie, Chirurgie und Intensivmedizin.Die Klinik is...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (w / m / d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w / m / d)

HSP Pflegedienst Poppenbüttel GmbH & Co. KGHamburg Hummelsbüttel, Hamburg, DE
3.000,00 € monatlich
Über uns Unser Pflegedienst in Hamburg Poppenbüttel steht für eine qualitativ hochwertige und liebevolle Pflege.Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 5 Stunden
Auszubildende / r (m / w / d) Textilreiniger

Auszubildende / r (m / w / d) Textilreiniger

CWSBad Oldesloe
Vollzeit
Starte deine Karriere : Ausbildung zum Textilreiniger (m / w / d) bei der CWS Healthcare Deutschland!.In unseren deutschlandweit 6 Wäschereien reinigen wir die sowohl die Arbeitskleidung von Pflegeperso...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Disponent Personaleinsatzplanung (m / w / d) I Norderstedt

Disponent Personaleinsatzplanung (m / w / d) I Norderstedt

Lebenszeit Pflege GmbHNorderstedt, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Über die Position

Du möchtest mehr als nur vorgegebene To-Dos abarbeiten? Du möchtest aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitwirken? Für unseren rasant wachsenden Pflegedienst Lebenszeit Pflege suchen wir einen Disponenten (m / w / d) , der für die Personaleinsatzplanung am Standort Norderstedt verantwortlich ist. Diese neu geschaffene Position bietet dir die Möglichkeit, von Anfang an deine Ideen einzubringen und Prozesse mitzugestalten. Ob du bereits Erfahrung in der Gesundheitsbranche hast oder nicht – entscheidend sind dein Engagement und deine Motivation, etwas zu bewegen.

Wir – das Team der Lebenszeit Pflege Gruppe – sind ein junges Unternehmen, das sich auf die Versorgung von Patienten mit intensivem Pflegebedarf fokussiert hat. Unser Spezialgebiet ist die ganzheitliche Pflege von teil- und vollbeatmungspflichtigen Patienten, die wir in Ihrer eigenen Häuslichkeit versorgen. Wir haben es geschafft, innerhalb kürzester Zeit zu einer festen Größe in ganz Deutschland zu werden – mit Standorten in Schleswig-Holstein, Hamburg, Sachsen, NRW, Niedersachsen und München.

Warum wir?

Was macht uns aus?

  • Gemeinschaft & Teamgeis t : Bei der Lebenszeit Pflege arbeiten wir Hand in Hand, um das Beste für unsere Klienten und Mitarbeitenden zu erreichen.
  • Mitgestaltung : Wir bieten dir die Freiheit, neue Ideen einzubringen und Prozesse eigenverantwortlich zu entwickeln.
  • Wertschätzung : Ein respektvoller und offener Umgang sowie regelmäßige Anerkennung deiner Arbeit sind für uns selbstverständlich.
  • Arbeitsumfeld : Dich erwartet ein durch und durch modernes, digitales Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Pflegedienst.

Bei uns bekommst du :

  • Einen sicheren Arbeitsplatz, denn dein Arbeitsvertrag ist unbefristet
  • Die Möglichkeit, dich und deine Ideen in einem wachsenden Unternehmen einzubringen. Du arbeitest direkt mit dem Leitungsteam zusammen.
  • Raum für persönliche Weiterentwicklung nach deinen Bedürfnissen und die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen
  • Unterstützung  durch ein motiviertes und herzliches Team
  • Ein attraktives  Gehaltspaket mit leistungsgerechtem Gehalt
  • Die Möglichkeit, auch Remote bzw. aus dem Homeoffice  tätig zu sein

    • Deine Aufgaben

  • Erstellung und Optimierung von Dienst- und Tourenplänen für unser Pflegepersonal im Hamburger Umland
  • Sicherstellung einer effizienten und bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung inklusive Ausfallmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit Pflegekräften und der Pflegedienstleitu ng, um eine reibungslose Versorgung unserer Klienten zu gewährleisten
  • Mitwirkung an der Gestaltung und Implementierung neuer Prozesse im Bereich der Einsatzplanung
  • Ansprechpartner für das Team bei Fragen zur Einsatzplanung

    • Dein Profil

  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Disposition, Ressourcen- oder Personaleinsatzplanung – Branchenkenntnisse in der Pflege sind wünschenswert, aber kein Muss
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und / oder Studium
  • Organisation   und Planung sind Teil deiner DNA und du verlierst auch bei kurzfristigen Änderungen nicht den Kopf
  • Du bist ein Struktur- und Prozessfan , bist auch auch in der Lage, aus einem unstrukturierten Umfeld eigene Strukturen zu definieren und umzusetzen
  • Du hast Freude daran, neue Strukturen aufzubauen und aktiv mitzugestalten
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und hast ein hohes Maß an Sozialkompetenz
  • Du handelst und kommunizierst souverän - auch in schwierigen Situationen
  • Sicherer Umgang mit gängigen Softwareanwendungen (z. B. Microsoft Office); Erfahrung mit Planungssoftware von Vorteil
  • Empathie und Verständnis für die besonderen Anforderungen in der Pflegebranche

    • Deine Kontaktperson bei Lebenszeit Pflege

    Valentin Sturmhoebel

    0157 805 86 192

    [email protected]

    Über uns

    Wir sind ein dynamisches und inhabergeführtes Unternehmen, das mit über 250 Pflegefachkräften Menschen mit Bedarf nach ambulante Pflege und Intensivpflege versorgt. Wir sind innerhalb kürzester Zeit in Hamburg, Nordrhein-Westfalen, München, Sachsen und Schleswig-Holstein gewachsen.

    Wie haben wir das geschafft?

    Wir setzen Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit an erste Stelle. Regelmäßige Mitarbeiterumfragen und Feedbackgespräche helfen uns, die Bedürfnisse der Mitarbeiter schnell zu erkennen und darauf zu reagieren. Klare Unternehmensprozesse helfen uns dabei, Fehler zu vermeiden. Digitale Tools entlasten unsere Mitarbeiter und  ermöglichen uns mehr Zeit für unsere Kunden. Und noch vieles mehr!