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Projektleiter • hunfelden

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Projektleiter (m / w / d) - NL Limburg

Projektleiter (m / w / d) - NL Limburg

POLYGON DeutschlandAltendiez, Deutschland
Projektleiter (m / w / d) - NL Limburg.Vollzeit Projektleiter Altendiez.Job-Rad Bei POLYGON Deutschland bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Vergünstigungen für das Bikeleasi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Consultant & Teil-Projektleiter klinisches Informationssystem (w / m / d)

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CompuGroup MedicalIdstein
Vollzeit
Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen.Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt". Kultur schaffen, die einen n...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Projektleiter (m / w / d) - Sonderanlagenbau

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innomatec Leak Test SolutionsIdstein
Sie behalten stets den Überblick, denn bei Ihnen laufen alle „Fäden“ zusammen.Sie führen das jeweilige Projektteam und haben das Budget und den Liefertermin jederzeit im Blick und können gezielt Ma...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
BIM-Beauftragte : r

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STRABAG AGLimburg, Deutschland
ZurUnterstützung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter fürfolgende Aufgaben : .Koordination der BIM-Planung sowie die Kontrolle der einzelnen Teilmodelle. Organisation der erforderlic...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Ingenieur : in als Projektleiter : in Instandhaltung und Modernisierung

Ingenieur : in als Projektleiter : in Instandhaltung und Modernisierung

Deutsche BahnElz
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als technischen Projektleiter Instandhaltung und Modernisierung (w / m / d) für die DB Services GmbH an den Standorten Frankfurt am Main, Mainz, Koblenz, E...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Ingenieur : in Kälte- und Klimatechnik

Ingenieur : in Kälte- und Klimatechnik

DB Services GmbHElz
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Ingenieur : in in der Rolle als Projektleiter : in Kälte- und Klimatechnik (w / m / d) für die DB Services GmbH am Standort Frankfurt (Main) oder Mainz.Als...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
(Junior) Architekt als Projektleiter 60-80k (m / w / d)

(Junior) Architekt als Projektleiter 60-80k (m / w / d)

Riverstate International Consulting GmbHLimburg, Hessen, DE
Die Stelle Planen Sie alles, außer Luftschlösser.Gestalten Sie außergewöhnliche Bauprojekte und schaffen Sie dabei Räume, die begeistern. Freuen Sie sich auf eine Stelle, die sich durch Abwechslungs...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen
Projektleiter : in / Vertriebsleiter : in

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KeschSolar GmbHElz, Hessen, Germany
Quick Apply
Hey! Bist du bereit, deine Karriere bei einem führenden Unternehmen in der Solarstrombranche auf die nächste Stufe zu heben? KeschSolar GmbH wartet gerade auf jemanden wie dich! Wir sind stolz dara...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Projektleiter Bautechnik (m / w / d)

Projektleiter Bautechnik (m / w / d)

POLYGON Deutschland GmbHAltendiez, Rheinland-Pfalz, DE
Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben k...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
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Projektleiter (m / w / d) - NL Limburg

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POLYGON DeutschlandAltendiez, Deutschland
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Stellenbeschreibung

Projektleiter (m / w / d) - NL Limburg

Vollzeit Projektleiter Altendiez

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POLYGONVorteile

Job-Rad Bei POLYGON Deutschland bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Vergünstigungen für das Bikeleasing an. Durch das Job-Rad-Programm fördern wir umweltfreundliche Mobilität und eine gesunde Lebensweise. Bei POLYGON Deutschland bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Vergünstigungen für das Bikeleasing an. Durch das Job-Rad-Programm fördern wir umweltfreundliche Mobilität und eine gesunde Lebensweise. Krisensicherer Arbeitsplatz Bei uns arbeitest Du in einer der krisensichersten Branchen. Bei uns arbeitest Du in einer der krisensichersten Branchen. Bei uns leben wir Diversität Als moderner Handwerksbetrieb wollen wir in Zukunft dem wichtigen Aspekt der sozialen Verantwortung gerecht werden. Wir leben eine auf Diversität ausgerichtete Unternehmenskultur mit vielfältiger Belegschaft. Als moderner Handwerksbetrieb wollen wir in Zukunft dem wichtigen Aspekt der sozialen Verantwortung gerecht werden. Wir leben eine auf Diversität ausgerichtete Unternehmenskultur mit vielfältiger Belegschaft. Überpünktliche Lohn- bzw. Gehaltszahlung Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten immer eine überpünktliche und vollständige Lohn- bzw. Gehaltszahlung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten immer eine überpünktliche und vollständige Lohn- bzw. Gehaltszahlung. Fair und transparent Bei uns erwarten Dich faire Arbeitsbedingungen, Transparenz und stets ein offenes Ohr bei Deinem Vorgesetzten. Bei uns erwarten Dich faire Arbeitsbedingungen, Transparenz und stets ein offenes Ohr bei Deinem Vorgesetzten. Nachhaltigkeit ist Teil unserer Identität Nachhaltigkeit ist in unserer täglichen Arbeit verankert. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aktiv in das Thema Nachhaltigkeit eingebunden. Wir sensibilisieren, fördern Ideen und arbeiten gemeinschaftlich an einer nachhaltigen Zukunft. Nachhaltigkeit ist in unserer täglichen Arbeit verankert. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aktiv in das Thema Nachhaltigkeit eingebunden. Wir sensibilisieren, fördern Ideen und arbeiten gemeinschaftlich an einer nachhaltigen Zukunft. You-Day : Ein Tag für Dich! Bei uns hast Du die Möglichkeit ein verlängertes Wochenende zu genießen – ohne einen Urlaubstag einreichen zu müssen. Einmal im Monat kannst Du an einem Freitag bereits mittags (0,5 Arbeitstag) Deine Arbeitswoche beenden. Den entsprechenden Ausgleich kannst Du flexibel im Monat nachholen. Bei uns hast Du die Möglichkeit ein verlängertes Wochenende zu genießen – ohne einen Urlaubstag einreichen zu müssen. Einmal im Monat kannst Du an einem Freitag bereits mittags (0,5 Arbeitstag) Deine Arbeitswoche beenden. Den entsprechenden Ausgleich kannst Du flexibel im Monat nachholen. Umfangreiches Onboarding Wir bieten Dir eine umfangreiche, intensive und fachspezifische Einarbeitungsphase in Deinen neuen Arbeits- bzw. Einsatzbereich. Mit Hilfe einer Patin oder eines Paten an Deiner Seite machen wir Dich mit Deinen täglich anfallenden Aufgaben und Kolleginnen und Kollegen vertraut. Wir bieten Dir eine umfangreiche, intensive und fachspezifische Einarbeitungsphase in Deinen neuen Arbeits- bzw. Einsatzbereich. Mit Hilfe einer Patin oder eines Paten an Deiner Seite machen wir Dich mit Deinen täglich anfallenden Aufgaben und Kolleginnen und Kollegen vertraut. Vielseitiges Aufgabengebiet Wir bieten Dir ein umfangreiches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in Deiner Region, das Dir die Möglichkeit gibt, Dich in verschiedenen Bereichen weiterzuentwickeln und eine breite Palette an Erfahrungen zu sammeln. Wir bieten Dir ein umfangreiches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in Deiner Region, das Dir die Möglichkeit gibt, Dich in verschiedenen Bereichen weiterzuentwickeln und eine breite Palette an Erfahrungen zu sammeln. Weiterbildungsmöglichkeiten Mit entsprechender Leistung und Motivation kann bei POLYGON Deutschland jeder alles werden. Unser Unternehmen fördert die individuelle Entwicklung und bietet zahlreiche Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit entsprechender Leistung und Motivation kann bei POLYGON Deutschland jeder alles werden. Unser Unternehmen fördert die individuelle Entwicklung und bietet zahlreiche Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Jährliches Mitarbeitergespräch Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist uns wichtig! Daher führen wir regelmäßig jährliche Mitarbeitergespräche durch, um unseren Mitarbeitenden die Gelegenheit zu geben, ihre Leistungen, Ziele und Entwicklungsperspektiven zu besprechen. Es ist ein wertvoller Austausch zwischen Mitarbeitenden und deren Vorgesetzten. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist uns wichtig! Daher führen wir regelmäßig jährliche Mitarbeitergespräche durch, um unseren Mitarbeitenden die Gelegenheit zu geben, ihre Leistungen, Ziele und Entwicklungsperspektiven zu besprechen. Es ist ein wertvoller Austausch zwischen Mitarbeitenden und deren Vorgesetzten. Regelmäßige Teambesprechungen Die Einbindung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist uns wichtig! Daher führen wir regelmäßig Teambesprechungen durch, um unseren Mitarbeitenden die Gelegenheit zu geben, sich im Team auszutauschen, Ideen zu sammeln und Feedback geben zu können. Es ist ein wertvoller Austausch, der das Wir-Gefühl stärkt und die Motivation steigert. Die Einbindung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist uns wichtig! Daher führen wir regelmäßig Teambesprechungen durch, um unseren Mitarbeitenden die Gelegenheit zu geben, sich im Team auszutauschen, Ideen zu sammeln und Feedback geben zu können. Es ist ein wertvoller Austausch, der das Wir-Gefühl stärkt und die Motivation steigert. Arbeitskreise Du hast die Möglichkeit unsere Arbeitskreise, die unser größtes Potenzial für ständige Weiterentwicklungen in allen Bereichen sind, aktiv mitzugestalten. Du hast die Möglichkeit unsere Arbeitskreise, die unser größtes Potenzial für ständige Weiterentwicklungen in allen Bereichen sind, aktiv mitzugestalten. Weltweit digital vernetzt Mit unserer eigenen Unternehmensapp My Polygon kannst Du mit 8.000 Mitarbeitenden auf 3 Kontinenten aus 18 Ländern in