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Recruiter • borgholzhausen

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Manager Tech Recruiting (m / w / d)

Manager Tech Recruiting (m / w / d)

nexpera GmbHMelle, Niedersachsen, DE
Über unseren Mandanten : Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen, das zu den führenden Akteuren in seiner Branche gehört. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Effizienz optimier...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen
Systemelektroniker (m / w / d)

Systemelektroniker (m / w / d)

Personalhaus EXPERTHalle (Westf.), Nordrhein-Westfalen, DE
Über uns Personalhaus EXPERT ist Dein starker und kompetenter Partner, wenn Du eine neue berufliche Herausforderung suchst. Unser Schwerpunkt liegt bei der Vermittlung von Fach- und Führungskräften ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 23 Tagen
Cloud Engineer AWS (all) - Europe

Cloud Engineer AWS (all) - Europe

1NCERemote, Nordrhein-Westfalen, DE
Homeoffice
A pioneering company at the forefront of transforming the IoT connectivity landscape.As a key player in the industry, we are on a mission to disrupt the telecommunications / IoT landscape.With a foc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen
Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)

Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)

HaysNordrhein-Westfalen
Senior Recruiter / HR-Business Partner.Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH Nordrhein-Westfalen Startdatum : sofort Referenznummer : 768164 / 1. Diesen Job teilen oder drucken.Unser Kunde...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m / w / d) im Bereich Hauswirtschaft und Handwerk

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m / w / d) im Bereich Hauswirtschaft und Handwerk

Landschaftsverband RheinlandNordrhein-Westfalen, DE
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m / w / d) im Bereich Hauswirtschaft und Handwerk.Wir suchen immer wieder Mitarbeiter •innen im Bereich Handwerk und Hauswirtschaft. Wir bieten Ihnen interessante, vielseitige...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Senior Recruiter (m / w / d)

Senior Recruiter (m / w / d)

Nagel-GroupVersmold, DE
Zur Gewinnung qualifizierter und herausragender Talente nutzt du einschlägige Netzwerke und nutzt zudem idealerweise deine Stärke als Active Sourcer. Darüber hinaus gehören HR Marketing Events und M...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
(Senior) Talent Sourcer – Active Sourcing (m / w / d)

(Senior) Talent Sourcer – Active Sourcing (m / w / d)

heristo aktiengesellschaftBad Rothenfelde
In Ihrer neuen Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gewinnung von Talenten für unsere Unternehmensgruppe und tragen aktiv zum Unternehmenserfolg bei. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit,...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Manager Tech Recruiting (m / w / d)

Manager Tech Recruiting (m / w / d)

nexpera GmbHMelle, Niedersachsen, DE
Vor 7 Tagen
Stellenbeschreibung

Über unseren Mandanten : Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen, das zu den führenden Akteuren in seiner Branche gehört. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Effizienz optimiert es die Geschäftsprozesse seiner Kunden. Das Unternehmen sucht nun einen Tech Recruiter (m / w / d), der die richtigen Talente findet, um die kontinuierliche Innovation und die Anpassung an sich wandelnde Märkte zu unterstützen. Werden Sie Teil dieses dynamischen Unternehmens und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Branche mit! Ihre Aufgaben : Sie sind verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess – von der Identifikation des Personalbedarfs bis hin zur Auswahl und Integration neuer Teammitglieder Sie recherchieren und identifizieren geeignete Talente über verschiedene Kanäle und Netzwerke In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysieren Sie bestehende und neue Positionen und entwickeln ein gutes Gespür für die passende Persönlichkeit im Team Sie erfassen und analysieren den Rekrutierungsprozess, werten relevante Kennzahlen aus und verbessern Ihre Methoden fortlaufend Du entwickelst Rekrutierungsprozesse, um die besten Talente zu identifizieren und anzusprechen Du kommunizierst mit technischen Experten, um die Anforderungen der Positionen zu verstehen und passende Kandidaten zu finden Ihr Profil : Erfahrung in der Rekrutierung von IT- und Technik-Talenten Du hast ein Studium in einem relevanten Fachbereich abgeschlossen Sie verfügen über umfassende Erfahrung im Recruiting, idealerweise im IT-Bereich, und sind vertraut mit flexiblen Arbeitsumfeldern sowie mit internen und externen Positionen. Sie verfügen über ein grundlegendes technisches Verständnis, erkennen Zusammenhänge zwischen verschiedenen Technologien und sind bereit, auch technische Themen im Erstgespräch anzusprechen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Gute Kommunikationsfähigkeiten und technisches Verständnis Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Rekrutierungsmethoden und -Prozessen Du sprichst die "Sprache der Tech-Experts" und kannst dich in technische Anforderungen und Fachbegriffe einfühlen Du verfügst über ein gutes Verständnis für die Methoden und Prozesse im Bereich Talent Attraction und hast bereits erfolgreich Rekrutierungsstrategien entwickelt und umgesetzt Ihre Benefits : Ein attraktives Gehalt, das über dem Branchendurchschnitt liegt Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Spannende Zusatzleistungen und individuelle Benefits Perspektiven und Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Eine nachhaltige Unternehmensführung, die Verantwortung und Innovation vereint Ihr Kontakt : spezialisiert, qualitativ, wirkungsvoll nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CHRO-Ökosystem. Mit unserer Servicelinie "HR & Digital Transformation" verschaffen wir Zugang zu Top-Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich HR in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet. Ihr Ansprechpartner : Herr Akass Shrestha Consultant Office Münster nexpera GmbH Hafenweg 24a 48155 Münster Office : +49 251 9158 8112 Mobile : +49 170 3115 127 Terminvereinbarung : Bookings – – Outlook Aktuelle Stellenangebote : Anzeigenportal