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Recruiting specialist Jobs in Sachsenheim
Praktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting & Administration (Wintersemester 2025)
PersonalabteilungLudwigsburg, dePersonalmanager mit Schwerpunkt Recruiting in Teil- oder Vollzeit (m / w / d) - IE2S GmbH
MHP - A Porsche CompanyLudwigsburg, GermanyPayroll Specialist
Eberspächer GroupBaden-Württemberg, DESpecialist Datenschutz (m / w / d)
EURONICS Deutschland eGDitzingen, Baden-Württemberg, Deutschland- Gesponsert
Field Imaging Specialist TMTT Pascal
Edwards Lifesciences Services GmbH KarriereBaden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Active Sourcing Specialist (m / w / d)
STRABAG BRVZ GMBHLudwigsburgReferent / -in für Recruiting
Krankenhaus BietigheimLudwigsburg- Gesponsert
Specialist SAP Basis (m / w / d)
KREMPEL GmbHVaihingen an der Enz, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Automation Specialist (m / w / d)
OXG Glasfaser GmbH KarriereBaden-Württemberg, GermanyPraktikum Recruiting / Personal
Siloah St. Trudpert KlinikumBaden-Württemberg, DEJunior Recruiting & Employer Branding Specialist (m / w / d)
WOLFF & MÜLLER ENERGY GMBHLudwigsburg, DE- Gesponsert
IT / ICT Specialist
IGE | IPIBern, Baden-Württemberg, GermanyPraktikum Personal - Recruiting in Stuttgart
ANDREAS STIHL AG & Co. KGBW, DEWerkstudierender (m / w / d) im Recruiting-Team
USU Solutions DACHStandort Möglingen- Gesponsert
Job in Germany : ERP Application Manager (m / f / d) with focus on Microsoft Dynamics 365 Business Central
ZEG Zentraleinkauf Holz + Kunststoff eGKornwestheim- Gesponsert
Teamassistenz (w / m / d) Consulting & Recruiting
HorváthLudwigsburgPraktikant im Recruiting (m / w / d)
DIS AGBietigheim-Bissingen, Baden-Württemberg, DETalent Acquisition Specialist (m / w / d)
eschbach GmbHBaden-Württemberg, DEPraktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting & Administration (Wintersemester 2025)
PersonalabteilungLudwigsburg, deSeit 60 Jahren besteht unser Familienunternehmen und wird inzwischen in dritter Generation geführt. Traditionelle Rezepte, regionale Zutaten und echtes Bäckerhandwerk gepaart mit innovativen Ideen und Produkten haben uns erfolgreich wachsen lassen. In den zwei Produktionsstandorten und 13 Filialen - darunter vier Cafés und die Eventlocation GAUMENTANZ - beschäftigen wir heute 250 Mitarbeitende in Ludwigsburg, Asperg, Freiberg a. N., Remseck a. N. und Kornwestheim.
Wir leben und lieben das Bäckerhandwerk. Jeden einzelnen Tag.
Du möchtest von Anfang an einen echten Unterschied machen und direkt in spannende HR-Prozesse eingebunden werden? Bei uns wirst du vom ersten Tag an als wertvoller Teil unseres Teams geschätzt und übernimmst eigenverantwortlich Aufgaben im Recruiting und in der Personaladministration. Nutze die Chance, dich in einem mittelständischen Handwerksunternehmen einzubringen. Bei uns findest du nicht nur ein Arbeitsumfeld, das dich fördert und unterstützt, sondern auch die Möglichkeit, deine Leidenschaft für HR in die Tat umzusetzen und dabei richtig etwas zu bewegen.
Praktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting & Administration (Wintersemester 2025) DEINE BENEFITS
Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Unternehmens. Wir legen großen Wert darauf, ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt. Deshalb bieten wir dir eine Reihe attraktiver Benefits :
40% Mitarbeiterraba Genieße unsere leckeren Backwaren zu einem vergünstigten Preis!
50% Zuschuss zum Deutschlandticket : Flexibel und kostengünstig unterwegs sein? Wir unterstützen dich dabei.
Kostenlose Mitgliedschaft im Premium-Fitnessstudio : Fit und gesund bleiben leicht gemacht.
E-Bike-Leasing : Umweltfreundlich und komfortabel zur Arbeit und darüber hinaus.
Corporate Benefits : Rabatte und Sonderkonditionen bei vielen Anbietern.
Individuelle Arbeitszeitmodelle : Dein Leben, deine Zeiteinteilung.
Weiterbildung : Deine Chance, beruflich voranzukommen.
DEINE AUFGABEN
- Aktive Teilnahme am Recruitingprozess : Schaltung von Stellenanzeigen, Sichtung von Bewerbungen, Koordination von Bewerbungsgesprächen, Kommunikation mit Bewerbenden und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten.
- Personaladministration : Pflege der Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen und Bearbeitung von Ein- und Austritten.
- Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender
- Allgemeine administrative Aufgaben : Unterstützung des HR-Teams bei täglichen administrativen Aufgaben und Projekten.
- Beteiligung an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Verbesserung der Mitarbeitererfahrung.
DEIN PROFIL
BEWIRB DICH JETZT!
Wenn du ein Pflichtpraktikum suchst, das dir wertvolle Einblicke in die HR-Arbeit eines erfolgreichen Familienunternehmens bietet, dann bewirb dich bei uns! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner beruflichen Entwicklung zu arbeiten!
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