Referent bildung Jobs in Maxdorf

Stellenangebot [ Website Referent Abrechnungsmanagement(m / w / d) Warum wir?

• Wir sind mehr als ein Energieversorger!
• Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren gebenwir unser Bestes und garantieren eine sichere undumweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional undinternational in zukunftsweisende Versorgungskonzepte ausKraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovativeTechnologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff,Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz unddem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Dasalles schaffen wir nicht allein : Zur Pfalzwerke-Gruppe gehörenspezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen undMitarbeitern. Wir entscheiden gemeinsam wann und wo – unsereArbeitszeitmodelle sind flexibel Was Sie erwartet als
• ReferentAbrechnungsmanagement (m / w / d)
• innerhalb der
• Pfalzwerke Netz AG
• Für unsere ca. 360.000 Kundinnen und Kunden sind wir täglich füralle Fragen rund ums Stromnetz da. Kundenorientierung und moderneProzesse stehen dabei im Vordergrund. Unser Ziel : Den bestenKundenservice im Netz bieten. Wenn Sie es lieben Kundenprozesse zugestalten und dabei andere Menschen mitzureißen, dann sind Sie beiuns genau richtig! Vielseitige Aufgaben
• Eigenständige Betreuungeines
• definierten Abrechnungsbereichs,
• einschließlich Erstellungkomplexer Kundenabrechnungen und Rechnungskorrekturen
• Analyse undAufbereitung systemseitiger
• Protokolle
• sowie Behebungsystematischer und bereichsübergreifender
• Fehler
• Identifikationund Bewertung vor- und nachgelagerter
• Geschäftsprozesse
• innerhalbder Systemlandschaft zur
• Optimierung des Abrechnungsprozesses
• Prüfung und fallabschließende Bearbeitung eingehender
• Reklamationen
• unter Berücksichtigung interner Vorgaben undKundenzufriedenheit
• Pflege und Bereinigung von
• Stammdaten
• sowieenge Abstimmung mit Marktpartnern, Auftraggebern und Endkunden
• Umsetzung von
• Neuanforderungen,
• Koordination von Schnittstellensowie
• aktive Mitarbeit in Projekten
• zur ProzessverbesserungUnsere Anforderungen
• Abgeschlossene kaufmännische
• Aus- undWeiterbildung
• im energiewirtschaftlichen Umfeld von Vorteil)sowie
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung
• Branchenerfahrung undMarktkenntnisse
• Sehr gute Kenntnisse und Praxiserfahrung in
• energiewirtschaftlichen Prozessen
• sowie Projektmanagementkompetenz
• Kenntnisse in / mit
• SAP IS-U
• Warum wir?
• Wir sind mehr als einEnergieversorger!
• Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seitüber 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichereund umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regionalund international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte ausKraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovativeTechnologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff,Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz unddem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Dasalles schaffen wir nicht allein : Zur Pfalzwerke-Gruppe gehörenspezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen undMitarbeitern. Mitarbeitervorteile
• Mobiles Arbeiten
• weil unsIhre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobilesArbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt(funktionsabhängig).
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• weil unsIhre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und desArbeitsortes möglich (funktionsabhängig)
• Lebensphasenorientiertes Arbeiten
• weil Sie und Ihre Lieben gutumsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf.Unterstützung bei familiären Herausforderungen
• Weiterbildung& Entwicklung
• weil Sie bei uns karrieremäßig richtigdurchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelleFortbildungen
• Gemeinsam Energie erzeugen
• weil auch der Spaßnicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents,Betriebssportgruppen
• Sonderzahlungen
• weil Sie mehr verdienen.Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksameLeistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).
• Mobilität
• weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket,Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)
• Team-Mittag
• weil es zusammen einfach besser schmeckt. EigeneKantinen mit subventionierten Mahlzeiten.
• BetrieblicheAltersvorsorge
• weil Sie gut umsorgt sein sollen.Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
• Mitgestaltung
• weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei unskönnen Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen.Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, odereinfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie dieZukunft der Energieversorgung!
• Region
• weil die Pfalz mehr alsnur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur undWirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hoheLebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zueinem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.
• Mobiles Arbeiten
• weiluns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobilesArbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt(funktionsabhängig).
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• weil uns IhreZeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und desArbeitsortes möglich (funktionsabhängig)
• LebensphasenorientiertesArbeiten
• weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen imFall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiärenHerausforderungen
• Weiterbildung & Entwicklung
• weil Sie beiuns karrieremäßig richtig durchstarten können.Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen
• GemeinsamEnergie erzeugen
• weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf.Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen
• Sonderzahlungen
• weil Sie mehr verdienen. WieErfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen,Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).
• Mobilität
• weilwir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad,Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)
• Team-Mittag
• weil es zusammen einfach besser schmeckt. EigeneKantinen mit subventionierten Mahlzeiten.
• BetrieblicheAltersvorsorge
• weil Sie gut umsorgt sein sollen.Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
• Mitgestaltung
• weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv anProjekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob inMitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach beieinem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft derEnergieversorgung!
• Region
• weil die Pfalz mehr als nur einStandort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zueiner lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und einestarke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zumArbeiten und Leben. Weitere Informationen
• Und was für uns ganzwichtig ist : ein persönlicher wertschätzender Umgang, der dieZusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.
• Möchten Sieuns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausforderndenUmfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre
• vollständigen
• Bewerbungsunterlagen im
• PDF-Format
• mit AngabeIhres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
• Noch Fragen?
• Anna-Katarina Ihrig
• HR - Personalmanagement [Ichbin interessiert und möchte mich Website
• Melden Sie sich bei mir,wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozessoder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austauschmit Ihnen.
• Anna-Katarina Ihrig
• HR - Personalmanagement [Ich bininteressiert und möchte mich Website
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