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Referent personalentwicklung Jobs in Dusseldorf

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Referent •in Budgetsteuerung

Referent •in Budgetsteuerung

Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöRKöln, Germany
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Referent •in Qualitätsmanagement Sach Schaden

Referent •in Qualitätsmanagement Sach Schaden

Gothaer KonzernKöln, Germany
EUR19 stündlich
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Referent (Mensch •) Spartenmanagement HUK

Referent (Mensch •) Spartenmanagement HUK

Deutsche Rückversicherung AGDüsseldorf
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Theologische •r Referent •in

Theologische •r Referent •in

Pfadfinderinnenwerk St. Georg e. V.Düsseldorf, DE
part_time
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Referent Personalentwicklung Schwerpunkt Weiterbildung (m / w / d)

Referent Personalentwicklung Schwerpunkt Weiterbildung (m / w / d)

Lidl Stiftung & Co KGDüsseldorf, DE
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Referent (d / m / w) Rechnungswesen

Referent (d / m / w) Rechnungswesen

meinestadt.de
Homeoffice
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Referent •in Finanzen & Controlling

Referent •in Finanzen & Controlling

Pacemaker InitiativeDüsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
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Referent Vorstand (w / m / d)

Referent Vorstand (w / m / d)

HGK Integrated Logistics GroupKöln, Germany
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Referent Steuerung Wäschereidienstleistung (w / m / d)

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Bw Bekleidungsmanagement GmbHKöln, Germany
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Referent Konzernrechnungswesen (m / w / d)

Referent Konzernrechnungswesen (m / w / d)

Klüh Service Management GmbHDüsseldorf
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Referent •in (m / w / d) im Bereich Controlling, Prozessmanagement & Personalentwicklung (100%, EG 13 TV-L)

Referent •in (m / w / d) im Bereich Controlling, Prozessmanagement & Personalentwicklung (100%, EG 13 TV-L)

Heinrich-Heine-Universität DüsseldorfDüsseldorf, Deutschland
Vollzeit
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Stabsstelle Personalentwicklung (m / w / d / x) Seniorenhilfe

Stabsstelle Personalentwicklung (m / w / d / x) Seniorenhilfe

Graf Recke StiftungDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
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Referent mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

Referent mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

alltours Flugreisen GmbHDüsseldorf, DE
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Referent Vorstand (w / m / d)

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Häfen und Güterverkehr Köln AGKöln, Germany
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Coordinator (m / w / d) in der Personalentwicklung (BT-Academy)

Coordinator (m / w / d) in der Personalentwicklung (BT-Academy)

Baker Tilly Holding GmbHDüsseldorf
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Pflichtpraktikum Personalentwicklung

Pflichtpraktikum Personalentwicklung

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbHDüsseldorf, DE
Vollzeit
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Praktikant Personalentwicklung (m / w / d)

Praktikant Personalentwicklung (m / w / d)

METRO LOGISTICSDüsseldorf, NRW, DE
Full-time
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Leitung (m / w / d) Personalentwicklung

Leitung (m / w / d) Personalentwicklung

Deutsches Rotes KreuzDüsseldorf, DE
Vollzeit
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Referent Immobilienwirtschaft für Prozesse & Reporting (m / w / d)

Referent Immobilienwirtschaft für Prozesse & Reporting (m / w / d)

GAG Immobilien AGKöln, Germany
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Praktikant / in Personalentwicklung und Marketing

Praktikant / in Personalentwicklung und Marketing

select if PersonalberatungDüsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
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Referent •in Budgetsteuerung

Referent •in Budgetsteuerung

Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöRKöln, Germany
Vor 8 Stunden
Stellenbeschreibung

Für unsere Abteilung GN-B "Budgetsteuerung " suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit - Teilzeit ist unter bestimmten Umständen möglich –eine

Referent

  • in Budgetsteuerung
  • Aufarbeitung, Bereitstellung der Daten zum Wirtschafts- und Haushaltsplans, sowie Zusammenfassung für den Geschäftsbereich Infrastrukturbewirtschaftung Netze und Überwachung der Investitionen und operativen Aufwände für das gesamte Kanalnetz der StEB Köln
  • Mitwirkung und Steuerung der gesamtunternehmerischen Einhaltung des Jahresbudgets sowie Budgetmanagement und Steuerung der vereinbaren Ziele, Budgets und Termine
  • Erstellung und Freigabe von Projektvereinbarungen gemeinsam mit den Prozessbeteiligten sowie Überwachung und Projektänderungen bei Abweichungen
  • Controlling, Monitoring und Reporting der investiven und operativen Kosten sowie Weiterentwicklung der IT-basierten Auswertungen
  • Terminierung, Vorbereitung und Protokollierung der operativen Lenkungsausschüsse Assetmanagement
  • abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenierwesen oder vergleichbarer Studiengänge mit den Schwerpunkten Finanzwirtschaft und / oder Controlling
  • gutes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Prozessen und Fähigkeit, Prozesse zu analysieren und zu gestalten
  • hohes Maß an IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel und SAP-CO
  • hohes Maß an Eigenmotivation und Bereitschaft zur Einarbeitung in komplexe Zusammenhänge und vielfältige Aufgabengebiete
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • 30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche sowie 13 Gehälter pro Jahr
  • Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze
  • geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie