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Referent personalentwicklung • regensburg
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E.ONRegensburg, Bavaria, GermanyBayernwerk Netz GmbH | Regensburg | Befristet | Vollzeit | 239892
Wir machen möglich, dass rund 7 Millionen Menschen in unseren bayrischen Versorgungsgebieten zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Energiewende gelingt, denn bereits heute speisen rund 400.000 dezentrale Erzeugungsanlagen Ökostrom in unser Netz ein. Mit innovativen Lösungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft. Die Bayernwerk Gruppe, eine 100 Prozent Tochter des E.ON Konzerns, bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen, wie beispielsweise Netzbetrieb - Ausbau, Weiterentwicklung der Energienetze oder auch Kundenlösungen zu Elektromobilität.
Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir für drei Jahre befristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n Referent : in Controlling & kfm. Regulierung (m / w / d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 12.12.2025.
Eine Aufgabe, die herausfordert.
Als regionaler Versorgungsnetzbetreiber sehen wir es als unsere Kernaufgabe an, die Energieversorgung mit zukunftsgerichteten Energienetzen und Lösungen zu gewährleisten. Als Referent : in Controlling & kfm. Regulierung (m / w / d) bist du für die Durchführung und Koordination der kaufmännisch-regulatorischen Tätigkeiten verantwortlich :
- Du bist zentrale : r Ansprechpartner : in für alle finanzwirtschaftlichen Fragestellungen im regulierten Umfeld - sowohl intern als auch in beratender Funktion für unsere Kunden.
- Du kalkulierst Erlösobergrenzen, führst Kapitalkostenanalysen durch und erstellst Finanzberichte.
- Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen und berätst bei strategischen Fragestellungen.
- Im dynamischen Umfeld der Energiewende bist du maßgeblich an der Entwicklung neuer Konzepte beteiligt, optimierst kontinuierlich bestehende Prozesse und Kalkulationstools und unterstützt aktiv bei deren Automatisierung.
- Du verantwortest die Kommunikation mit der zuständigen Regulierungsbehörde in Genehmigungsverfahren.
- Du arbeitest in abteilungsübergreifenden Projektteams und bewahrst dabei den Gesamtüberblick.
Ein Background, der überzeugt.
Ein Umfeld, das begeistert.
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an Jana-Maria Zenger, +499412014509.
Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zukünftigen Team beantwortet dir Milena Petrova, +499412017387
Starte deinen nächsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 12.12.2025.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.