Sap intern Jobs in Auenwald
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Sap intern • auenwald
(Sr.) Inhouse Consultant SAP HCM global (m / f / d)
artevieSchaffhausen, BW, de- Gesponsert
Abteilungsleitung (m / w / d) SAP Basis & PI 80-100% - Hybrid
Universitätsspital ZürichNot Specified, Baden-Württemberg, GermanyProzessplaner (m / w / d) - Materialbereitstellung & Verpackungsplanung
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SAP-Projektleiter (m / w / d)
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CEMEXBaden-Württemberg, DEKonstruktionsingenieur (m / w / d) für Satellitennutzlasten
Akkodis Germany Tech Experts GmbHBacknang, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
Inhouse Consultant SAP PP / PM (m / w / d)
Swoboda Wiggensbach KGSchorndorf, Baden-Württemberg, DESAP Basis Administrator (w / m / d)
TechniData TCC Products GmbHBaden-Württemberg, DeutschlandSAP Inhouse Consultant (w / m / d)
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Mitarbeiter (m / w / x) für die Wäscheversorgung in Bad Wimpfen
SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbHBaden-Württemberg, DESAP Inhouse Consultant Sales
Murrelektronik GmbHOppenweiler, DEPraktikum im Bereich Controlling
RocheWurttemberg, GermanySAP Specialist Berechtigungsmanagement
MANN & SCHRÖDER COSMETICSAuenwald, Baden-Württemberg, DEKonstruktionsingenieur für Satellitennutzlasten (gn)
equal personal GmbH & Co. KG WinnendenBacknang, DEProduct Engineer for Financial Products Subledger - SAP FPSL (f / m / d)
SAP FioneerBaden-Württemberg, GermanyCO-OP / INTERN
TE ConnectivityWaiblingen, BW, DEBucher SAP (m / w / d)
GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbHWaiblingen, Baden-Württemberg, DESAP Inhouse Consultant (m / w / d) SAP Datasphere und SAC
Alfred Kärcher SE & Co. KGWinnenden, DEKonstruktionsingenieur für Satellitennutzlasten (m / w / d)
equal personal GmbH & Co. KGBacknang, DE(Sr.) Inhouse Consultant SAP HCM global (m / f / d)
artevieSchaffhausen, BW, de- Quick Apply
Job Description
Sr.) SAP HCM global Projekt Manager (m / f / d)
Einsatzort : 78224 Singen (Bodensee)
Anstellungsart : Festanstellung, unbefristet
Vollzeit / Teilzeit : Vollzeit (40 Std / Woche)
Starttermin : kurzfristig
Home-Office Option : Ja
Flexible Arbeitszeiten : ja
Leadership : Fachliche Führung im Rahmen von Projekten, disziplinarisch nein
Wichtig vorab : S4 HANA Erfahrungen sind NICHT erforderlich, sondern lediglich ein Plus, das Wissen wird ansonsten durch Schulungen gerne vermittelt.
Über unseren Mandanten
Unser Mandant ist ein weltweit agierendes über Jahrzehnte kontinuierlich gewachsenes Industrieunternehmen, welches heute in +30 Ländern mit +130 Standorten und +15ooo Mitarbeitern mwd erfolgreiches tätig ist. In vielen Bereichen ist das Unternehmen Weltmarkt-Marktführer. Hauptsitz ist in der Schweiz, jedoch ist die globale IT am Standort Singen angesiedelt und wird von dort aus weitere die gesamte IT-Landschaft des Unternehmens weltweit definieren, lenken, leiten und ständig innovieren. Das Team des global IT competence centers befindet sich seit rund 2 Jahren im Aufbau und besteht aus +20 Experten mwd und wird deutlich über die nächsten Monate anwachsen. Das Team kümmert sich nicht um operative IT an Standorten, sondern um die IT-Roadmap, die IT Strategie, Standardisierung, Innovationen, Roll-out Management etc. Das Unternehmen ist trotz seiner Größe in der IT sehr modern, agil, flexibel und mit flachen Hierarchien aufgestellt, was ein modernes, effizientes und kollegiales Arbeiten sicherstellt.
Deine Mission
Du wirst Teil vom globalen internen SAP Experten mwd Team im HQ des Unternehmens. Dabei übernimmst Du als Experte die Verantwortung für den Bereich HCM innerhalb des SAP Teams. Du fungierst als interner zentraler Ansprechpartner rund um dieses Thema und sorgst dafür, dass der laufende Geschäftsbetrieb optimal funktioniert und planst, steuerst und begleitest die Weiterentwicklung des bestehenden Systems (Ergebnis der Transition von SAP ECC6.0 auf HCM S4 / HANA). Dabei agierst Du als projektverantwortliche Person die direkt an den Abteilungsleiter berichtet und diesen Prozess managt.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Verantwortung für das Segment SAP HCM
- Du stellst den laufenden SAP Betrieb sicher, hier steuerst interne Kollegen und externe Partner, die dies bereits langjährig verantworten, diese koordinierst Du entsprechend und stimmst dich mit ihnen ab
- Harmonisierung und Optimierung der ggw. Systemlandschaft
- Digitalisierung von Geschäftsprozessen im HCM
- Fahliche Anforderungen definieren, requirement engineering, Lastenhefte schreiben und in die Umsetzung zu externen Partnern geben und Fortschritt überwachen
- Tickets bei externen providern reingeben und steuern
- Projektmanagement für das Thema HCM übernehmen
- Schnittstellen-Management : Du kannst die externen Partner gut steuern und auch mit internen Units im Unternehmen gut kommunizieren
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