Sap manager Jobs in Sulzbach

ÜBER UNS : Die Stadtwerke Saarbrücken GmbH gehört zu den größten kommunalen Dienstleistern der Landeshauptstadt Saarbrücken. Das Unternehmen übernimmt mit seinen verschiedenen Geschäftsfeldern einen wesentlichen Teil der Versorgungsleistungen.Zu den Geschäftsfeldern des Stadtwerke-Konzerns mit seinen Gesellschaften gehören u.a. die Erzeugung von Strom und Fernwärme, Netzbetrieb Gas, Wasser, Strom und Fernwärme, Wassererzeugung und der öffentliche Personennahverkehr.Gegenwärtig beschäftigt der Stadtwerke-Konzern rund 1.100 Mitarbeiter / innen. Der Sitz des Unternehmens ist Saarbrücken. IHR KONTAKT Frau Aline Perna Stadtwerke Saarbrücken GmbH Heuduckstraße 36 66117 Saarbrücken Telefon : 0681 587-0 INTERESSIERT? Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, dann senden Sie uns bitte bis zum 28.02.2025 Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Interesse bitten wir Sie ausdrücklich sich online über unsere Homepage zu bewerben. Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inkl. Mappe nicht zurückschicken.Wir verfügen über einen Frauenförderplan und begrüßen Bewerbungen von Frauen ausdrücklich.Jetzt bewerben Arbeiten im Bereich / / IT SAP Technical Integration Manager (m / w / d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m / w / d) für unseren IT-Fachbereich Applikation Management. Saarbrücken Vollzeit Ihre Rolle bei uns : Planung, Bereitstellung und Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft und dessen Monitoring.Installation, Konfiguration, Integration von SAP Systemen (onPrem & Cloud).Monitoring von SAP Systemen und Schnittstellen, Analyse der Leistung und Einstellungen, Behebung von Fehlern und Störungen, Durchführung von Optimierungsmaßnahmen.Durchführung von Backup & Recovery, Upgrades, Patches und ErweiterungenErstellung und Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigung und SicherheitseinstellungenVerwaltung des TransportmanagementsystemsImplementierung von Sicherung- und Wiederherstellungsstrategien zur Gewährleistung der Datenintegrität und –verfügbarkeit.Pflegen von Systemdokumentationen, Systemkonfigurationen, Verwaltungsverfahren und Anleitungen zur Fehlerbehebung Das bringen Sie mit : Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich der Informationstechnologie oder vergleichbare Kenntnisse in der Informatik oder KommunikationstechnikVerständnis von IT-Systemen und eine hohe LernbereitschaftMehrjährige, einschlägige praktische Berufserfahrung, insbesondere in Planung, Integration und Afbau von hybriden SAP LandschaftenBetrieb und LifeCycleManagement von OnPremise- und Cloud-SystemeDetaillierte Fach- und Spezialkenntnisse im Hinblick auf SAP Basis Technologie in SAP ECC, S / 4 und Cloud PlattformenSAP SolMan, Cloud ALM, IAS, Integration SuiteSAP Transport- und Usermanagement, Software Update ManagerDatenbank MS-SQL, SAP HANA und MaxDBLinux und MS-Windows-ServerlandschaftenGrundlagen Netzwerktechnik, CloudConnector, vCenterKenntnisse über Programmier- und Skriptsprachen und Entwicklung von Tools und Skripten in den Sprachen Powershell, VBScript, Python, Groovy, ABAPErfahrungen in Modellierung von ProzessenITIL Service Prozesse / ISMS nach ISO / IEC 27001der Leitung von Projekten und Teilprojekteder Ausarbeitung und Konzeptionierung von Schulungsdokumentationen Wir erwarten ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung und Engagement sowie strukturiertes, konzeptionelles und ergebnisorientiertes Arbeiten. Sie erkennen Zusammenhänge und leiten daraus Lösungen / Handlungsfelder ab. Verständnis von IT-Systemen und eine hohe Lernbereitschaft. Darauf können Sie sich freuen : ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in einem kollegialen Team, innerhalb eines modernen Unternehmens.eine aufgabenentsprechende tarifliche Vergütung. Sie profitieren auch von zahlreichen Zusatzleistungen : Attraktive Möglichkeiten durch die ZVK für Ihr Alter vorzusorgenJobticket / FahrradleasingBetriebliches Gesundheitsmanagement / Betriebssportgruppen / FitnessraumKonzernkantine (Frühstücksservice / Mittagstisch)Kostenlose MitarbeiterparkplätzeFlexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)Möglichkeit mobiles ArbeitenSystematisches Onboarding für einen guten Start in unserem UnternehmenGütesiegel „Familienfreundliches Unternehmen“Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAbwechslungsreiche FirmeneventsCorporate Benefits (Vergünstigungen bei diversen Anbietern)Kostenlose Unfallversicherung