Schichtleiter Jobs in Riedstadt
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Schichtleiter • riedstadt
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Shift Manager mit militärischer Erfahrung
Amazon Europe CoreWeiterstadt
Schichtleiter technische Reinigung
Actief Personalmanagement GmbHGroß-Gerau- Gesponsert
Schichtleiter / in (m / w / d) Produktion in der Abfüllung
R-Biopharm AGDarmstadt, Deutschland
Schichtleiter / Teamleiter (w / m / d)
AM Systemgastronomie GmbHWeiterstadt, DE
Teamleiter Verkauf (m / w / d)
TK MaxxDarmstadt, Hessen, 64283
Ausbildung Fachkraft für Gastronomie / Fachmann für Systemgastronomie undefined
SEGMÜLLERWeiterstadt, DE
Schichtleiter (m / d / w), Teilzeit 30 Std.
Foot LockerDarmstadt, Hessen, Germany
Schichtleiter (m / w / d) in Griesheim, 27€- 30€ / Std.
Securitas DeutschlandGriesheim, Hesse, Germany
Schichtleiter (m / w / d) Lager und Kommissionierung - Tag
DACHSER SEBiebesheim Am Rhein, DE
Schichtleiter in der Produktion (m / w / d)
BorgWarnerDarmstadt , Germany- Gesponsert
Assistant Manager (m / w / d)
L'OsteriaDarmstadt, Deutschland- Gesponsert
Schichtleiter (w / m / d)
Schenker Deutschland AGBiebesheim am Rhein, DE
Shift Manager mit militärischer Erfahrung
Amazon Deutschland W29 Transport GmbH - L07Weiterstadt, Hessen, DE
Schichtleiter Lager (m / w / d)
Emons SpeditionWeiterstadt, DE%20GmbH){kind=logo}
Schichtleiter (m / w / d) Kommissionierung und Lager
LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbHGroßraum Darmstadt, Hessen, Germany
Schichtleiter, Cargo Handling Automotive (m / w / d)
DSV - Global Transport and LogisticsGroß-Gerau, Hessen, DE
Assistant Manager (m / w / d)
L'Osteria - DarmstadtDarmstadt, Hessen, Deutschland- Gesponsert
Ausbildung Fachkraft für Gastronomie (m / w / d)
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KGWeiterstadt
Ausbildung Fachkraft für Gastronomie / Fachmann für Systemgastronomie (m / w / d) in Weiterstadt
Hans Segmüller PolstermöbelfabrikDarmstadt, DE
Teamleiter Verkauf (m / w / d)
TjxDarmstadt, GERMANYShift Manager mit militärischer Erfahrung
Amazon Europe CoreWeiterstadtEntscheidend für eine Führungsposition in unseren Logistikzentren ist die Fähigkeit ein Team zu führen, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu motivieren und zu inspirieren, sich und dem Team ambitionierte und erreichbare Ziele zu setzen und diese Ziele dann zusammen umzusetzen. Viele Zeitsoldatinnen und -soldaten haben jahrelang solche wertvollen Erfahrungen gesammelt und Amazon bietet die Möglichkeit, diese Erfahrungen und das Wissen nun in der Wirtschaft einzubringen.
Das Military Recruiting Team von Amazon steht zur Verfügung, um die zahlreichen Möglichkeiten innerhalb von Amazon Operations zu erörtern.
Wir haben die gleichen Erwartungen an alle Führungskräfte, egal ob sie militärische Erfahrung haben oder nicht : Pionierarbeit für die Kundinnen und Kunden leisten und weiter daran arbeiten, Amazon zum kundenorientiertesten Unternehmen der Welt zu machen.
Als Bereichs- / Schichtleiter : in bei Amazon führst Du ein großes, diverses Team und sorgst dafür, dass Dein Geschäftsbereich stets mit der Nachfrage Schritt hält. In dieser praktischen Rolle machst Du Dich mit den komplexen Betriebsabläufen eines globalen Unternehmens vertraut und lernst, was erforderlich ist, damit alles reibungslos abläuft. Gemeinsam mit Deinen Kolleg : innen arbeitest Du daran, die Produktivität zu steigern und Herausforderungen zu begegnen. Kein Tag gleicht dem anderen.
A day in the life
Du arbeitest in unterschiedlichen Schichten an einem unserer Betriebsstandorte. Dabei konzentrierst Du Dich vorwiegend auf das Einhalten der Sicherheitsstandards durch Dein Team und an Deinem gesamten Standort. Außerdem überwachst Du die Prozesseffizienz. Prioritäten in Deinem Arbeitsalltag sind unter anderem das routinemäßige Teammanagement und tägliche Betriebsaktivitäten. Neben anderen Aufgaben wie Eskalationen in Einzelfällen, Prozessverbesserungen sowie die übergreifende betriebliche Notfallplanung.
Als wichtiges Mitglied des Betriebsteams arbeitest Du mit Kolleg : innen aus anderen Teams sowie externen Partnern zusammen und sorgst dafür, dass wir die Anforderungen unserer Kund : innen ebenso wie unsere eigenen Vorgaben jederzeit erfüllen. Das beinhaltet die Analyse von Daten und Leistungskennzahlen gemeinsam mit Führungskräften in Deinem Geschäftsbereich ebenso wie die Besprechung der betrieblichen Vor- und Nachteile von technischen Verbesserungen mit dem technischen Team.
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