Scrum master Jobs in Westerrönfeld

Deine Aufgabe

Führung mit Wirkung : Du übernimmst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung eines 11-köpfigen Teams. Dabei motivierst du nicht nur, sondern befähigst dein Team zu Höchstleistungen – mit Klarheit, Vertrauen und Leidenschaft.

Verantwortung übernehmen : Du leitest das zentrale Prozessmanagement der HanseWerk Gruppe sowie das Prozessdaten- und IT-Projektmanagement. Dein Ziel : Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung – mit einem klaren Fokus auf kontinuierlicher Verbesserung und kultureller Weiterentwicklung.

Schnittstelle & Sparringspartner : In enger Zusammenarbeit mit Kolleg : innen aus Bereichen wie Netzdienste, Netztechnik und Netzwirtschaft sorgst du für die optimale Ausrichtung unserer Organisation entlang zentraler Kernprozesse – z. B. Netzbau, Instandhaltung oder Netzanschluss. Dabei legst du besonderen Wert auf Datenqualität und Prozessanalyse.

Impulse geben – Wandel gestalten : Gemeinsam mit deinem Team treibst du konzernweite sowie lokale Projekte aktiv voran, von der Einführung neuer IT-Systeme bis hin zu datengetriebenen Analyseplattformen. Du stellst sicher, dass Standards im Prozessmanagement weiterentwickelt und unternehmensweit sinnvoll eingesetzt werden.

Brücken bauen : Du vernetzt dich mit Fachbereichen innerhalb von HanseWerk und mit den Schwestergesellschaften im E.ON Konzern, unterstützt bei der Einführung neuer Applikationen und etablierst ein gemeinsames Prozessverständnis.

Perspektive über den Tellerrand hinaus : Du bringst dich in konzernweite Initiativen ein und leitest Projekte gemeinsam mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften – mit dem Anspruch, Synergien zu nutzen und voneinander zu lernen.

Führung mit Haltung : Du überzeugst nicht nur durch Know-how, sondern durch Persönlichkeit. Du führst mit Herz, Verstand und Vorbildfunktion – und verkörperst dabei die Werte, für die wir bei HanseWerk stehen.

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen).

Du verfügst über mehrjährige Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung – idealerweise in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen.

Du bringst ein modernes Führungsverständnis mit und verstehst es, ein Team zu inspirieren und zu gemeinsamen Erfolgen zu führen.

Du hast eine Leidenschaft für Prozess- und Projektmanagementmethoden – und willst sie stetig weiterentwickeln.

Du bist vertraut mit klassischen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, BizDevOps) und setzt sie situationsgerecht ein.

Du denkst strategisch, handelst unternehmerisch und agierst stets mit einem hohen Maß an Kundenorientierung.

Deine Kommunikationsstärke, dein überzeugendes Auftreten und deine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären, zeichnen dich aus.

Du hast Lust, Veränderung aktiv voranzutreiben und bringst kreative Ideen zur Weiterentwicklung ein.

Du arbeitest gern teamübergreifend und vernetzt dich selbstverständlich mit anderen.

Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.

Und ganz wichtig : Klimaneutralität ist für dich mehr als ein Ziel – es ist ein Antrieb. Gemeinsam mit uns willst du daran arbeiten, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Vergütung

Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge.

Work-Life-Balance

Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

Sinnstiftende Aufgabe

Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

Gesundheit

Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt.

Entwicklung & Weiterbildung

Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

Familie

Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

Auszeit

Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

Freistellung

Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

• Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.