Supply chain analyst Jobs in Sittensen
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Supply chain analyst • sittensen
HR-Analyst (m / w / d)
Fricke Group SE & Co. KGHeeslingen, deTrainee Supply Chain (m / w / d) Start Oktober 2025
Coca-Cola Europacific PartnersLower Saxony, DE- Gesponsert
Ingenieur Systemintegrität - Netzanalysen (Kurzschluss) (m / w / d)
TenneT TSO GmbHBayreuth, Niedersachsen, GermanyController / Supply Chain Analyst (m / w / d)
Wilhelm Fricke SEHeeslingen, DESAP Inhouse Consultant MM (m / w / d) S / 4HANA
Fricke Holding GmbHHeeslingen, de- Gesponsert
Controller (m / w / d) Logistik
Wilhelm Fricke SE - GRANIT PARTSHeeslingen bei Bremen, Niedersachsen, Germany- Gesponsert
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Stoffstrommanager : in Großprojekt SuedLink (m / w / d)
STRABAG AG, Direktion Niedersachsen / Sachsen-AnhaltNiedersachsenweit (s. Projektabschnitte), Niedersachsen, Germany- Gesponsert
German-Speaking Content Review Analyst in Lisbon
Cross Border TalentsLower Saxony, Lower Saxony, Germany- Gesponsert
Controller / Data Analyst
Heristo AGScheeßel, DEHR-Analyst (m / w / d)
Fricke Group SE & Co. KGHeeslingen, deHR-Analyst (m / w / d) Fricke Group SE & Co. KG, Heeslingen
Die familiengeführte FRICKE Gruppe hat sich im Laufe der 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler für Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeuge und Ersatzteile entwickelt. Mit 3.471 Mitarbeitern - verteilt auf 84 Standorte in 27 Ländern - arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition. Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als
HR-Analyst (m / w / d) Sie arbeiten gerne mit Zahlen, sind analytisch stark und HR-Controlling ist für Sie kein Fremdwort? Dann sind Sie genau richtig in unserem rund 20-köpfigen Team der Personalabteilung – gemeinsam mit Ihnen möchten wir eine neu geschaffene Position mit Fokus auf HR-Analyse und Reporting besetzen.
Ihre Aufgaben :
- Ausbau und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR-Reportings sowie der HR-Kennzahlensysteme
- Erstellung und Analyse von Personalkennzahlen
- Mitwirkung bei Budgetplanungen und Kostenkontrollen im Bereich Human Resources
- Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse und Strukturen im Bereich Compensation / Benefits
- Mitarbeit in spannenden nationalen und internationalen HR-Projekten, wie z. B. der internationalen Ausweitung bestehender HR-KPIs
Ihr Profil :
Unser Angebot an Sie :
Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt online oder schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an :
Cathaline Ronstedt
HR-Managerin Recruiting
Zum Kreuzkamp 7
27404 Heeslingen Jetzt direkt online bewerben Mit
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