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Tagespflege Jobs in Freyung

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Tagespflege • freyung

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Auszubildende Pflegefachkraft (m / w / d)

Auszubildende Pflegefachkraft (m / w / d)

Kreis-Caritasverband Freyung-Grafenau e.V.Freyung, DE
Der Kreis-Caritasverband Freyung-Grafenau e.Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Landkreis Freyung-Grafenau.Dazu gehören unter anderem unsere Senioren Tagesbetreuung und Tagespflege und uns...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Pflegefachkraft Springerteam MOVEABLE CARE (w / m / d)

Pflegefachkraft Springerteam MOVEABLE CARE (w / m / d)

Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbHBayern, Deutschland
100,00 € stündlich
Quick Apply
Pflegefachkraft Springerteam MOVEABLE CARE (w / m / d).Sie beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an acht Standorten. Pflegefachkraft Springerteam MOVEABLE CARE (w / m / d).Sie arbe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Auszubildende Pflegefachkraft (m / w / d)

Auszubildende Pflegefachkraft (m / w / d)

Kreis-Caritasverband Freyung-Grafenau e.V.Freyung, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Der Kreis-Caritasverband Freyung-Grafenau e.V. ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Landkreis Freyung-Grafenau. Unsere Altenhilfeeinrichtungen bieten ein breitgefächertes Angebot an Dienstleistungen und Hilfen für Seniorinnen und Senioren. Dazu gehören unter anderem unsere Senioren Tagesbetreuung und Tagespflege und unser ambulanter Pflegedienst (Caritas Sozialstation Grafenau und Waldkirchen). Wir suchen zum 1. September 2023 eine(n)

Auszubildende(n) Pflegefachkraft (m / w / d)

Ihre Aufgaben

  • grundpflegerische Tätigkeiten
  • Behandlungspflege
  • Versorgung und Betreuung unserer Patienten

Wir erwarten

  • abgeschlossene Schulausbildung
  • Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft
  • Freude im Umgang mit älteren Menschen
  • nur wenn erforderlich) Bereitschaft für Wochenend- und Feiertagsdienste
  • Wir bieten

  • eine interessante und sinnstiftende Tätigkeit in einem großen Sozialunternehmen
  • Angebote und Vergünstigungen im Bereich Gesundheitsförderung
  • tarifliche Vergütung nach AVR mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge
  • attraktive Angebote zur Fort- und Weiterbildung
  • individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten