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Talent acquisition Jobs in Bad Krozingen
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Talent acquisition • bad krozingen
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Nagarro ES GmbHFreiburg im Breisgau, Baden-Württemberg, GermanyAusbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik (mwd)
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Unternehmensbeschreibung
- ???? Wir sind Nagarro.
Wir sind ein Unternehmen für digitale Produktentwicklung, das stark
wächst! Wir entwickeln Produkte, Services und Erlebnisse, die
inspirieren, begeistern und Freude bereiten. Wir arbeiten im großen
Maßstab - über alle Geräte und digitalen Medien hinweg - und unsere
Mitarbeitenden sind auf der ganzen Welt vertreten (genauer gesagt :
18.000 Expert : innen in 39 Ländern). Unsere Unternehmenskultur ist
dynamisch und nicht hierarchisch.
Die globale
SAP-Geschäftseinheit von Nagarro ist ein führender
IT-Komplettdienstleister für geschäftskritische Anwendungen und
komplexe ERP-Landschaften in der digitalen Transformation. Mit mehr
als 1.000 Mitarbeitenden zählen wir zu den effizientesten und
innovativsten SAP-Partnern für mittelständische Unternehmen und
international ausgerichtete Konzerne. Wir suchen großartige neue
Kolleg : innen - und hier kommst du ins Spiel!
Stellenbeschreibung
Als Teil
unseres Talent Acquisition Teams bist du für den gesamten
Rekrutierungsprozess sowohl für IT- als auch für SAP-Positionen
verantwortlich.
In enger Zusammenarbeit mit
den Hiring Managern entwickelst du geeignete Suchstrategien,
identifizierst geeignete KandidatInnen und sprichst diese über
soziale und berufliche Netzwerke (LinkedIn, etc.) direkt an und
begeisterst sie mit deiner offenen Art.
Die
Koordination und Durchführung von telefonischen oder virtuellen
Interviews sowie von Vorstellungsgesprächen in Zusammenarbeit mit
den Hiring Managern runden deinen Aufgabenbereich ab.
Darüber hinaus bist du für den Aufbau und die Pflege
deines eigenen Kandidatennetzwerks verantwortlich.
Je nach Interesse hast du auch die Möglichkeit, Themen im
Rahmen von Nagarro spezifischen Talent Acquisition Projekten zu
verantworten und voranzutreiben.
Qualifikationen
Ein erfolgreich
abgeschlossenes Studium, idealerweise der Betriebswirtschaftslehre,
Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mit
HR-Schwerpunkt bilden die Grundlage deiner
Qualifikation.
Du hast bereits Erfahrung im
Active Sourcing und in der Rekrutierung für Positionen im
IT-Umfeld.
Du hast erste Erfahrungen mit den
relevanten Suchtools und Social Media Plattformen gesammelt und
hast idealerweise bereits mit SmartRecruiters
gearbeitet.
Du bist in hohem Maße
ergebnisorientiert, kommunikativ und schätzt es, selbstständig zu
arbeiten und gleichzeitig Teil eines kooperativen und
unterstützenden Teams zu sein.
Du verfügst
über analytische Fähigkeiten, die dir bei der Vorauswahl von
KandidatInnen helfen, die perfekt zu Nagarro passen.
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
(mindestens C1) und Englischkenntnisse (mindestens B2) runden dein
Profil ab.
Zusätzliche
Informationen
30 Tage Urlaub,
interne und externe Weiterbildungen, MyN - das
Mitarbeiteraktienprogramm von Nagarro, vom Unternehmen finanzierte
Unfallversicherung, moderne Büroräume an zentralen Standorten mit
Hightech-Ausstattung, Sportprogramme, Corporate Benefits-Portal,
kostenloses Obst und Getränke.
Viel Raum für
kreative Ideen und Innovation in einem wachstumsstarken Umfeld. Bei
uns kannst du dich einbringen und wirklich etwas
bewegen.
Flache Hierarchien und ein
langfristig sicherer Arbeitsplatz mit attraktiven
Entwicklungsmöglichkeiten.
Bei