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Trockenbaumonteur Jobs in Flintbek

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Trockenbaumonteur • flintbek

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

Wego Systembaustoffe GmbHKiel, Schleswig-Holstein, Deutschland
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Unbefristete Festanstellung in Vollzeit.Freie Wochenenden und ein geregelter Feierabend.Arbeitsplatz sowie in besonderen Fällen Möglichkeiten zum. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.Un...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Trockenbauer (m / w / d)

Trockenbauer (m / w / d)

DEKRA Arbeit GmbHKiel, Schleswig-Holstein, DE
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Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? . Herzlich willkommen bei der Dekra A...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Ausbildung zum Trockenbaumonteur (m / w / d) am Standort Kiel - 2025

Ausbildung zum Trockenbaumonteur (m / w / d) am Standort Kiel - 2025

KAEFERKiel, DE
Ausbildung zum Trockenbaumonteur (m / w / d) am Standort Kiel - 2025.Erfolgreiche Ausbildung seit mehr als 80 Jahren.Einführungstage für neue Auszubildende. Attraktive Sozialleistungen gemäß Bautarif (z...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

Wego Systembaustoffe GmbHKiel, Schleswig-Holstein, Deutschland
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
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Stellenbeschreibung

Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

Innendienstmitarbeiter Trockenbau (m / w / d)

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Standort

Kiel

Unsere Benefits : Attraktiv

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Freie Wochenenden und ein geregelter Feierabend
  • Leistungsgerechte Vergütung ,  30 Tage Urlaub,  bis zu  5 Freizeitausgleichstage  und  Sonderurlaubstage  bei besonderen persönlichen Ereignissen
  • Flexible Arbeitszeiten , ein technisch fortschrittlicher Arbeitsplatz sowie in besonderen Fällen Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • Vielseitige Trainings - und  Schulungsangebote  für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Diverse sonstige Benefits :

Betriebliche Altersvorsorge

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • vielfältige Work-Life-Balance-Angebote
  • großzügige Empfehlungsprämien
  • Firmenrad-Leasing
  • attraktive Mitarbeiterangebote
  • und vieles mehr ...
  • Ihre Aufgaben : Spannend

  • Unterstützung Ihres Teams vor Ort beim Verkauf von Baustoffen auf dem Bereich Trockenbau und Ausbau
  • Unmittelbarer Kontakt mit unseren Kunden, eine hohe Servicequalität und eine freundliche Bedienung
  • Steuern unserer Abhol- und Telefonkundschaft, Entgegennahme von Kundenanfragen und Auftragserstellung
  • Pflege von Kundenstammdaten, Prüfung und Aufbereitung von Rahmenverträgen, Auftragsbestätigungen und Rechnungen
  • Ihr Profil : Überzeugend

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Baustoffkaufmann, Baustoffkauffrau, eine kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann, Bürokauffrau, Ausbildung im Groß- und Außenhandel in der Baustoffbranche oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Baustoffhandel oder der Baustoffindustrie und damit einhergehende Produktkenntnisse, insbesondere im Bereich Trockenbau
  • Berufserfahrung als Innendienstmitarbeiter, kaufmännischer Mitarbeiter im Vertrieb, Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst oder in einer ähnlichen Rolle (m / w / d)
  • Gerne Quereinsteiger aus dem Handwerk : Beispielsweise Trockenbauer, Trockenbaumonteur, Maler, Maurer, Fliesenleger oder Tischler (m / w / d)
  • Ihr neuer Arbeitgeber : wego und vti

    Wir von wego und vti sind 1.300 motivierte Kolleginnen und Kollegen aus dem spezialisierten Baustoff-Fachhandel an über 50 Standorten in Deutschland. Als marktführender spezialisierter Fachhändler für Trockenbau, Dämmstoffe, Boden- und Fassadensysteme und Technische Isolierung setzen wir uns täglich für unsere Kunden ein, um bei deren Bauvorhaben und -projekten mit unserer langjährigen Erfahrung beratend zur Seite zu stehen und neue Lösungen zu schaffen.

    Wir bitten Profilzusendungen und Kontaktaufnahmen durch Personalberatungen zu unterlassen.

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