Über uns

Das Regierungspräsidium Gießen ist eine der drei Mittelbehörden der hessischen Landesverwaltung. Es bildet die Schnittstelle zwischen der Region und der Landesregierung und vertritt die Interessen Mittelhessens. Das Regierungspräsidium Gießen bietet eine Vielzahl attraktiver und abwechslungsreicher Arbeitsplätze.

Ihre Aufgaben

• Leitung des Fachteams Forderungsmanagement
• Grundsatzsachbearbeitung Forderungsmanagement
• Koordination von Änderungen der VwKostO der Fachressorts, Ansprechpartnerin Verwaltungskostenrecht
• Begleitung von Prüfungen des Landes- oder Bundesrechnungshofes
• Mitarbeit bei den Jahresabschlussarbeiten, Bilanzierung, Rückstellung
• Steuerliche / r Ansprechpartner / in des Buchungskreises 2264
• Internes Kontrollsystem (IKS) in den Buchungskreisen 2525, 2595, 2785 und 2795

Unsere Anforderungen

Fachliches und persönliches Anforderungsprofil :

Es wird vorausgesetzt, dass Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung durch eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung (Dipl.-Verwaltungswirt / in (FH) bzw. Bachelor of Arts, Studiengang allgemeine Verwaltung) nachweisen können.

Zudem richtet sich die Ausschreibung an Interessentinnen und Interessenten, die eine Fortbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt / in erfolgreich absolviert haben.

Weiterhin können sich auch Interessentinnen und Interessenten bewerben, die über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in dem Studiengang Bachelor of Laws, vorzugsweise in der Fachrichtung Wirtschaftsrecht, verfügen.

Ferner können sich auch Interessentinnen und Interessenten bewerben, die über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit der Zusatz- / Weiterqualifikation als staatl. Geprüfte / r Betriebswirt / in verfügen. Diese sollten über mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich der öffentlichen Verwaltung verfügen.

Sie sollten sich auszeichnen durch :

Für die Aufgabenerfüllung ist ein ausgeprägtes Zahlenverständnis vorteilhaft. Grundlegende rechtliche Vorkenntnisse und die Bereitschaft, sich im Verwaltungsvollstreckungsrecht, Zivilprozessrecht, Insolvenzrecht und im Haushaltsrecht fortzubilden, sind ebenfalls von Vorteil. Darüber hinaus sind Microsoft Office-Anwenderkenntnisse vorteilhaft. Berufliche Erfahrung im Aufgabengebiet ist wünschenswert.

Eine Einarbeitung sowie die anfängliche Unterstützung in den Aufgabenbereichen wird durch kompetente Mitarbeiter aus dem jeweiligen Aufgabenbereich sichergestellt.

Unsere Angebote

Sie arbeiten in gesellschaftlich wichtigen Bereichen mit vielfältigen interessanten Aufgabenstellungen. Es bestehen viele Fortbildungsmöglichkeiten. Sie erwartet ein sicherer Arbeitsplatz, ein „LandesTicketHessen“ (berechtigt zur kostenfreien Nutzung des ÖPNVs in ganz Hessen), ein gutes Betriebsklima, die Vorteile eines behördlichen Gesundheitsmanagements sowie familienfreundliche Arbeitszeitgestaltungen und die unterschiedlichsten Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung. Das Regierungspräsidium Gießen wurde mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ ausgezeichnet.

Allgemeine Hinweise

Es steht eine Stelle bis zur Besoldungsgruppe A 12 HBesG zur Verfügung. Die Stelle ist im Tarifbereich mit der Entgeltgruppe E 12 TV-H bewertet. Im bereits bestehenden Beamtenverhältnis erfolgt die Einstellung im derzeitigen Statusamt bis maximal A 12 HBesG.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt oder bei der Wahrnehmung von Familienaufgaben erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Bewerbungen von Menschen sind unabhängig von ethnischer Herkunft, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität erwünscht.

Die Dienststelle ist aufgrund des Frauenförderplans zur Erhöhung des Frauenanteils verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.