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Teamleiter IT Infrastruktur (m / w / d)

Teamleiter IT Infrastruktur (m / w / d)

HaysSüdliches Thüringen
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Teamleiter IT Infrastruktur (m / w / d)

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HaysSüdliches Thüringen
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Stellenbeschreibung

Teamleiter IT Infrastruktur (m / w / d)

Festanstellung durch unseren Kunden Südliches Thüringen Startdatum : sofort Referenznummer : 773360 / 1

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Aufgaben

  • Sie führen das Team von aktuell zehn Mitarbeitenden im Bereich Clientmanagement, Modern Workplace & ServiceDesk sowohl fachlich als auch disziplinarisch
  • Sie planen die Aufgaben, das Budget und die Ressourcen­
  • Sie arbeiten aktiv an team- bzw. bereichsübergreifenden IT-Projekten mit
  • Sie stellen eine moderne und effiziente IT-Infrastruktur wie auch die Erreichung der gesteckten IT-Ziele sicher
  • Sie übernehmen die Auswahl, Implementierung, Administration und Wartung von Hard- und Software
  • Sie gestalten gemeinsam mit der Führung die IT-Strategie

Profil

  • Erfolgreich abge­schlossenes Informatik­studium oder IT Ausbildung mit ein­schlägiger, rele­vanter Berufs­erfahrung
  • Bereits Erfahrung im Beriech disziplinarische Führungserfahrung
  • Fachliches Knowhow im WindowsClient- und ServiceDesk-Umfeld sowie in der Dienstleistersteuerung und in Serviceprozessen nach ITIL
  • Umfangreiche Kennt­nisse in der Betreuung komplexer IT-Infra­strukturen
  • Ganzheitliche Denkweise, eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude an konzeptioneller, strukturierter und gestalterischer Arbeit
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache (mindestens Niveau C1) und idealerweise gute Englischkenntnisse
  • Benefits

  • Unbefristete Festanstellung in einem international erfolgreichen Familienunternehmen
  • Zukunftssichere und stetig wachsenden Branche
  • Strukturierte und individuell zugeschnittene Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Remote Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
  • Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
  • Mindestens 30 Tage Urlaub mit der Option auf bis zu 35 Tage
  • Weitere Beneftis wie Kita-Zuschuss, Bike-Zuschuss, Corporate Benefits, Mitarbeiterrestaurant, Gesundheitspaket, kostenlose Parkplätze,...
  • Gehaltsinformationen

  • Je nach Kenntnissen und Vorerfahrungen bis zu Euro Bruttojahresgehalt