Jobs in Aerzen

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Niedersachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunderschönen alten Fachwerkhäuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen.

Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Techniker – Fachrichtung Gartenbau (m/w/d) in der Abteilung “Stadtgrün“.

In der Abteilung Stadtgrün sind die Grünflächenplanung und ‑unterhaltung einschließlich der Sicherheit auf Spielplätzen und die Baumkontrolle zusammengelegt. So sind die Mitarbeitenden zu jeder Zeit miteinander vernetzt und können auf die Bedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger sowie der Natur eingehen und schnell reagieren.

Im Stadtgrün zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hameln zu arbeiten – mehr gestalten, mehr bewirken, neue Wege gehen. So wird jede Aufgabe zu etwas wirklich Besonderem. Unter dem Leitsatz „menschlich, innovativ und zielorientiert“ versuchen wir im Stadtgrün, unsere Alltagsthemen und die Zukunftsthemen anzugehen und somit unsere Stadt voranzubringen. Alles, was bei uns in den verschiedenen Bereichen geleistet wird, kommt den Bürgerinnen und Bürgern unserer ganzen Stadt sowie den Besucherinnen und Besuchern zugute.

Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.

• Verwaltung des gesamten öffentlichen Grüns in eigener Zuständigkeit und als Service für die anderen städtischen Hausherren für Grünflächen­unterhaltungs­maßnahmen durch den städtischen Betriebshof und externe Auftragnehmer sowie deren Kontrolle, Abnahme und Abrechnung,
• Teilverantwortung für den Aufbau eines neuen Grünflächen­informations­systems (mit GIS, CAD),
• Wahrnehmung der Hausherren­funktion für die Pflege und Unterhaltung der städtischen Sportplätze (Rasen- und Kunstrasen­spielfelder) einschl. deren technischer Infrastruktur und der Entscheidung über die Bespielbarkeit,
• Beratung von Hausherren­abteilungen bei Neuplanungen im Entwurfsstadium hinsichtlich Funktion, Pflegeaufwand und Wirtschaftlichkeit,
• Betreuung von Sonderflächen (Weserberglandstadion, Bürgergarten u. a.),
• Sonderaufgaben wie die Betreuung der Grünflächen­patenschaften und der Ortsräte bei Pflanzaktionen sowie Stadt­verschönerungs­maßnahmen (Fußgängerzone) und Sommer­blumen­bepflanzungen in besonderen Fällen, Betreuung der städtischen Kleingartenvereine,
• Beratung von und Verhandlung mit Bürgerinnen und Bürgern in Beschwerdefällen.

• ein Abschluss als staatl. geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Gartenbau, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau.

Was bringen Sie darüber hinaus mit?

• Berufserfahrung und solides Fachwissen auf dem Gebiet der Grünflächenunterhaltung sind wünschenswert oder aber die Bereitschaft, sich dieses kurzfristig anzueignen,
• Erfahrungen bei einer Grünflächenverwaltung wären wünschenswert,
• Kenntnisse und Anwendung von
  • allgemeinen Gesetzen und Vorschriften des Bundes und der Länder (u. a. Baurecht, Nachbarrecht, Haushaltsvorschriften),
  • Fachnormen und Bestimmungen des DIN-Institutes, GUV, KSA, u. a. sowie
  • die Bereitschaft, sich fortwährend in die neuen Vorschriften einzuarbeiten,
• Führerschein Klasse B,
• EDV-Kenntnisse: MS Office, GIS, CAD,
• ausgeprägtes Maß an Durchsetzungsstärke und eine hohe Kundenorientierung,
• neben der Bereitschaft, sich selbstständig und eigenverantwortlich, mit Engagement in die Aufgabenstellung einzuarbeiten, bringen Sie Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit mit sowie ein hohes Maß an Flexibilität bei der Bearbeitung der täglichen Aufgaben.

• eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist sowie
• eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 9a TVöD.

Welche Vorteile erwarten Sie noch? xmdgtar

• ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,
• die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,
• ein betriebliches Gesundheits­management, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,
• eine bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass: trainieren in über 10.000 Sport­einrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich und flexibel digital von überall,
• die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,
• eine Vielzahl an Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahres­sonderzahlung, Leistungsentgelt),
• die Nutzung eines externen Coworking-Spaces,
• Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u. a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen & Trinken).