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Betreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (m / w / x) Senioren -Zentrum Bellheim
OrpeaBellheim, Rheinland-Pfalz, DEMinijob / Aushilfe (m / w / d) Warenverräumung / Logistik
Globus BaumarktGermersheim, Rheinland-Pfalz, Deutschland- Gesponsert
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teleperformance-es-germanLudwigshafen am Rhein, Rhineland-Palatinate- Gesponsert
Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m / w / d) im Außendienst
Deutsche Prüfservice GmbHWorms, DE- Gesponsert
Pflegefachkraft (gn) in Voll- oder Teilzeit in Sinzig
Johanniter Seniorenhäuser GmbHRheinland-Pfalz, DE- Gesponsert
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TELUS InternationalKaiserslautern, Kaiserslautern- Gesponsert
Augenoptiker (m / w / d)
eyes and more GmbHNeustadt an der Weinstraße, Rheinland-Pfalz, DE- Gesponsert
Examinierter Altenpfleger (gn) mit Zusatzfunktion stellvertretende Wohnbereichsleitung Kaiserslautern in Kaiserslautern
Kursana-GruppeRheinland-Pfalz, DE- Gesponsert
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JAOBauler, DE- Gesponsert
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KAMMainz, Rhineland-Palatinate- Gesponsert
Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m / w / d) Senioren-Zentrum Frankenthal
emeis Deutschland GmbHFrankenthal, Rheinland-Pfalz, DE- Gesponsert
Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m / w / d) in Ludwigshafen
QUERWERK KG & ZeitspenderFrankenthal, Rhineland-Palatinate- Gesponsert
Product Support Manager EMEA (f / m / d)
Edmund OpticsMainz, GermanyKantinenmitarbeiter (m / w / d)
Menü 2000 Catering Röttgers GmbH & Co. KGTrippstadt, Rheinland-Pfalz, Deutschland- Gesponsert
Betreuungskraft (gn)
EMVIA Living GmbHLutzerath, Rheinland-Pfalz, DE- Gesponsert
Mitarbeiter (m / w / d) TV Inspektion, Kanalsanierung, Rohrreinigung
Klaus Dieter Zawisla GmbH | Test Aug-Okt 2023Jockgrim, Rhineland-Palatinate- Gesponsert
Regionale Praxisanleitung (m / w / d) Haus Edelberg Seniorenresidenzen Raum Rheinland-Pfalz
Haus Edelberg Senioren-ZentrenNeustadt an der Weinstraße, DE- Gesponsert
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Teleperformance PortugalLudwigshafenBetreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (m / w / x) Senioren -Zentrum Bellheim
OrpeaBellheim, Rheinland-Pfalz, DE- Quick Apply
Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.
Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon.
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
- Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weiterbildung in der sozialen Betreuung gemäß § 43b, 53c SGB XI
- Betreuungsschein
- Empathie und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gestaltung des Alltages von Senioren unter Berücksichtigung wiederkehrender täglicher Ereignisse und der individuellen Bedürfnisse
- Begleitung zum Arzt, bei Einkäufen und Freizeitaktivitäten
- Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten (z. B. gemeinsames Singen, Vorlesen aus Büchern, Gedächtnisübungen, gemeinsame Gartenarbeiten)
Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.
Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07272 / 937-400
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!