Senior Data Scientist (m/w/d)
ACONEXT Stuttgart GmbH
Fellbach, de
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Ridwan Ahmed
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Mail : ridwan.ahmed@aconext
Tel. : +49 151 42247496
ACONEXT Stuttgart GmbH
Max-Planck-Str. 29, 70736 Fellbach
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Senior Data Scientist (m / w / d)
Großraum Stuttgart
DEIN AUFGABENGEBIET :
- Durchführung von komplexer Datenanalysen und Interpretation der Ergebnisse zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Entwicklung und Validierung fortschrittlicher Machine Learning-Modelle, beispielsweise für Generative AI-Anwendungen
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zur Optimierung von komplexeren Geschäftsprozessen durch Datenanalysen
- Leitung von Projekten zur Datenaufbereitung und -bereinigung
- Implementierung komplexerer Cloud-basierten Datenlösungen
- Erarbeitung und Präsentation von Analysen unter Nutzung von Datenvisualisierung
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Business und IT
DEIN PROFIL :
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Mathematik, Physik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Mehrjährige Berufserfahrung mit gängigen Machine Learning-Frameworks (z.B. TensorFlow, PyTorch)
- Umfangreiche Erfahrung im Bereich Cloud-Technologien und komplexerer Cloud-basierte Datenlösungen
- Fundierte Programmierkenntnisse, insbesondere in Python
- Mehrjährige Projekterfahrung mit agilen Vorgehensmethoden und Tools (Scrum, Safe, Confluence, Jira, ...)
- Stark ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
ACONEXT BIETET DIR :
Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag / branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B.
Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership / flache Hierarchien / kurze Entscheidungswege / aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding / individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl.
Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar / 30 Tage Urlaub / Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste / familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur / Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
Vor 7 Tagen