Ihre Aufgaben
- Optimierung der vorhandenen CRM-Maßnahmen (off- und online) mit inhaltlicher Ausgestaltung und zielgruppen-segmentierter Aussteuerung
- Entwicklung von Strategien und Maßnahmen zur Steigerung von Kundenbindung (Loyalty) auf Basis eines datengestützten, tiefgreifenden Verständnisses von Kundenbedürfnissen und Kundenmotivationen (Triggern)
- Aufsetzen und Durchführen von A / B-Testings auf verschiedensten Kanälen in Abstimmung mit den jeweiligen Kanal-Verantwortlichen
- Abteilungsübergreifende Koordination von Marketing-kampagnen mit dem Ziel Kundenbindung und entsprechende Werbeerfolgskontrolle (Revenue Management)
- Kommunikation und vollständige Abwicklung mit externen Medien- / Marketingpartnern
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Touristik / Marketing / BWL / Psychologie o.ä.Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z.B. CRM / Loyalty / Kampagnenmanagement / Marketinganalytisches Denkvermögen und Fähigkeit, von datenbasierten Kundenprofilen sowie touristischen Marktentwicklungen Kundenbedürfnisse abzuleitenKreative Fähigkeiten zur Entwicklung von CRM- und Kundenbindungs-MaßnahmenGute MS Office-Kenntnisse insbesondere ExcelSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und klare TeamorientierungWarum wir?
Unser Angebot
Grundsätzlich unbefristete Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu könnenAttraktive Sozialleistungen wie exklusive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket / Fitnessstudio / Kitazuschuss / Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m.Flexible ArbeitszeitenMobiles Arbeiten bis zu 2 Tage / WocheModerne ArbeitsplatzausstattungÜber uns
Seit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt rund 180 Mitarbeiter
innen. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästinnen ein breites Portfolio an : Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub.Interessiert?
Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformular mit Ihren vollständigen Unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Bei Fragen steht Ihnen Florian Kilbinger unter Tel. 06196 / 7801-371 sehr gerne zur Verfügung.
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