Trainer : in für Tschechisch als Fremdsprache am Standort Leipzig

FOKUS Sprachen & Seminare GmbH gibt es seit über 35 Jahren – wir unterstützen Menschen beim Sprachenlernen und schaffen neue berufliche Perspektiven. Dabei setzen wir auf praktische, alltagsnahe und berufsbezogene Inhalte und ein starkes Miteinander im Team.

Zurzeit sind wir auf der Suche nach motivierten Trainer : innen (m / w / d) für Niederländisch für unseren Kunden in Frankfurt am Main. Es handelt sich um Intensivtrainings.

Die Zusammenarbeit erfolgt auf freiberuflicher Basis.

Aufgaben

• Training für Tschechisch als Fremdsprache in Präsenz : Förderung der Teilnehmenden im berufsbezogenen Training für Tschechisch auf Niveaustufen A1 bis B2 angepasst an den jeweiligen Lernstand und beruflichen Kontext.
• Didaktische Unterrichtsplanung : Curriculumgerechte Planung und Gestaltung des Unterrichts unter Berücksichtigung geeigneter Methoden, gezielter Stoffverteilung und kollegialer Abstimmung – mit Fokus auf nachhaltigem Spracherwerb und Zielniveau.
• Regelmäßige Lernerfolgskontrollen : Durchführung lernbegleitende Erfolgskontrollen zur gezielten Unterstützung der Teilnehmenden auf ihrem Weg zum angestrebten Sprachniveau.

Qualifikation

Möchten Sie ein Teil des FOKUS-Teams werden? Und Menschen dabei unterstützen, Niederländisch zu lernen, ihre Karriere voranzubringen und den Alltag sprachlich souverän zu meistern? Dann bewerben Sie sich bitte bei uns.

FOKUS Sprachen & Seminare GmbH wurde 1985 gegründet und gehört mit

60 Festangestellten und 11 Standorten zu den führenden Anbietern

für Firmentrainings in Deutschland. Die Geschäftsfelder umfassen

Sprach-, Business- und Kulturtrainings für Firmen, Behörden und

Institutionen sowie Privatkunden. Dabei beinhaltet das Produktportfolio

nicht nur die Trainingsleistung der Lehrkräfte, sondern auch alle

begleitenden Beratungs- und Serviceleistungen.

Hierzu gehören :

die qualifizierte Beratung durch eine / n FOKUS-Key Account Manager

die bedarfsgerechte und berufsspezifische Zusammenstellung aller

Kursinhalte

die passgenaue Rekrutierung und Einsatzplanung aller Trainer

die systematische Organisation und fortlaufende Betreuung an allen

Standorten

die konstante Überwachung der Lernfortschritte

die effiziente Terminplanung für alle Trainings