HR Business Partner
m / w / d)
Festanstellung durch unseren Kunden Bremen Startdatum : sofort Referenznummer : 769456 / 1
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Über das Unternehmen
- Bei unserem Kunden handelt es sich um eine renommierte Bildungsinstitution in Bremen
Aufgaben
Ganzheitliche und proaktive Betreuung, Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Life CycleAufgaben im operativen Tagesgeschäft, Steuerung von personalwirtschaftlichen Prozessen sowie AnwendungWeiterentwicklung von HR-RichtlinienUmsetzung und Begleitung von organisatorischen VeränderungenMitarbeit in zukunftsorientierten Projekten, Gesundheitsmanagement, Performance Management, Vergütungsmodelle, MitarbeiterbefragungenZusammenarbeit im People Management-Team und mit anderen FachabteilungenProfil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium bevorzugt mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbarKenntnisse im Personalwesen, Arbeitsrecht und idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit ArbeitnehmervertretungenErste Erfahrungen als HR Business Partner oder in einer Spezialistenrolle, die mehrere Teile des beschriebenen Aufgabenprofils abdecktSelbstbewusstes Auftreten und IntegritätAusgeprägte soziale KompetenzErfahrung im internationalen Arbeitsumfeld von VorteilFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftBenefits
Vertrauensarbeitszeit für Work-Life-Balance sowie Möglichkeit für Mobiles ArbeitenNdividuelle Einarbeitung, Förderung und EntwicklungsplanungFirmenfitness mit EGYM Well PassAngenehmes Arbeits Umfeld,grüner Campus und umfangreiche VerpflegungsmöglichkeitenUmfangreiche Programme zu Nachhaltigkeit und UmweltverträglichkeitGehaltsinformationen
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung