Schadenregulierer (m / w / d) für Sach-Schäden im GroßraumMannheim

Bei der Generali Deutschland AG neue Perspektivenentdecken alsSchadenregulierer (m / w / d) für Sach-Schäden im GroßraumMannheimÜberblickDie Generali ist eine der führendenErstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil derinternationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mitden Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den SegmentenLeben, Kranken und Schaden / Unfall tätig. Die Produkte der GeneraliDeutschland Versicherungen sind exklusiv bei der DeutschenVermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.Das ist der JobZurVerstärkung des Schadenregulierer-Pools in der AbteilungSach / Unfall / Haftpflicht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteinen Schadenregulierer (m / w / d). Sie sind eigenverantwortlich alsSchadenregulierung für die Sachversicherung in den Bereichen Privatund Gewerbe im festangestellten, technischen Außendienst(Heim-Arbeitsplatz) tätig.Sie ermitteln Schadenumfang, Schadenhöheund Entschädigungsleistung im Rahmen der Vollmachtenkompetenzen undbearbeiten die von unseren Konzernunternehmen überlassenen Schädenoffensiv, kundenorientiert und fallabschließendSie sindverantwortlich für die Einbindung und Steuerung vonSachverständigen, Sanierern und sonstigen DienstleisternSieverhandeln mit den am Schadenprozess Beteiligten (Kunden,Rechtsanwälte, Makler, etc.) und ermitteln entscheidungsrelevanteUmständeSie nehmen die Risikobewertungen, sowie die Ermittlung derVersicherungssumme und -wertes eigenständig vor und prüfen außerdemRegressmöglichkeit und sind in der Betrugserkennung aktivDaswünschen wir unsSie sind Versicherungsfachwirt (m / w / d) oderverfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zumVersicherungskaufmann (m / w / d) und haben mehrjährige Berufserfahrungin der Schadenregulierung, idealerweise sowohl im gewerblichen alsauch im privaten Kundenbereich und kennen die Produkte der GeneraliDeutschland GruppeSie haben die Fähigkeit, mit Ihrem technischen,betriebswirtschaftlichen und juristischen Verständnis komplexeSachverhalte zu bewerten und auch komplexe und hochkomplexe Schädeneigenständig zu bearbeitenSie bringen sehr gute Kenntnisse inMS-Office mit und haben eine hohe Affinität zu modernen, digitalenIT-Systemen (Hard- und Software); die Schnittstellen in denSchadeninnendienst bedienen Sie eigenverantwortlichSie bringenausgezeichnete Kommunikationsstärke, Empathie,Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick undDurchsetzungsvermögen mit und können sowohl mit externenDienstleistern als auch Versicherungsnehmern, Anspruchstellern undVermögensberatern auf Augenhöhe kommunizierenSie sind kunden- undlösungsorientiert und haben eine ausgeprägte Selbstorganisationsowie Bereitschaft zu zeitweise erhöhtem Arbeits- und Reisepensum.Sie besitzen darüber hinaus die Bereitschaft, bei größerenSchadenereignissen an überregionalen bzw. deutschlandweitenEinsätzen teilzunehmenSie verfügen über einen häuslichenArbeitsplatz, der den jeweils gültigenarbeitssicherheitsrechtlichen Anforderungen entspricht. EinDienstwagen kann gestellt werden, oder Sie verfügen über einenprivateigenen Pkw, den Sie für Ihre Reisetätigkeit bei uns nutzenwerden.BenefitsWork-Life-ManagementDie Arbeitswelt wird immerkomplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegensteigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend anBedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, dasBerufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.EntwicklungMitvielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildungunserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogrammefördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen undKollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderteMöglichkeiten.Gesundheit und FitnessDie Gesundheit unsererKolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daherunterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-,Versicherungs- und Therapieangeboten.CommunityWe are Generali. Indiesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mitKolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereichehinaus.GehaltZiel unserer Personalstrategie ist es, eineleistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen.Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge unddiverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungendar.RabatteEgal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs-und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen undKollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten undZuschüssen.Persönlicher KontaktGerne beantworten wir alle Fragenrund um Karriere im persönlichen Kontakt : +49 (0)221 / 163656650Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätzeunseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrerPersönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede,ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand,Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter,Religion und Perspektiven, bereichern unsereZusammenarbeit.