Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen
- Zusammenarbeit : Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens
- Betriebsklima : Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt
- Abwechslung : Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen
- Wir bieten : Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt
- Rekrutierung von Talenten über verschiedene Kanäle, einschließlich Active Sourcing
- Entwicklung passender Suchstrategien und innovativer Methoden zur Gewinnung von Fachkräften sowie Beobachtung aktueller Recruiting-Trends
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Sichtung der Bewerbungen, führen von Vorstellungsgesprächen online oder persönlich bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Eigenverantwortliche Steuerung des kompletten Rekrutierungsprozesses in enger Abstimmung mit den operativen Führungskräften
- Mitarbeit bei Projekten, Teilnahme an Recruiting-Events und Messen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personal
- Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung
- Kenntnisse in Bewerbermanagement-Tools, Social Media Schaltungen und Active Sourcing-Strategien
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Begeisterungsfähigkeit
- gute Menschenkenntnisse sowie Überzeugungskraft
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse