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Teilprojektleiter (m / w / d) Qualitätsmanagement - Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT

Teilprojektleiter (m / w / d) Qualitätsmanagement - Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT

FlottwegVilsbiburg, DE
Vor 10 Tagen
Stellenbeschreibung

Aufgabenschwerpunkte

  • Übernahme der verantwortlichen Teilprojektleitung seitens QM bei Entwicklungs- und Kundenprojekten
  • Sicherstellung der QM-Konforminität sowie Effektivität unserer R&D-Prozesse und des dazugehörigen QM-Systems
  • Unterstützung in Entwicklungsprojekten im Hinblick auf QM-Anforderungen und Leitung von Lessons Learned Workshops
  • Koordination qualitätsrelevanter Themen mit allen Projektbeteiligten – sowohl Partner als auch R&D, Projektierung, Einkauf, Vertrieb, Lieferanten und Kunden – sowie Überwachung der Einhaltung von Standards und Prozessen
  • Bewertung des Reifegrades der jeweiligen Projektphasen aus QM-Sicht
  • Erstellung von QM-Projekt-Reportings zur Verfolgung von Reifegraden in der Projektabwicklung
  • Ausarbeitung eines Konzeptes zur Einführung der FMEA-Methode sowie Moderation der Umsetzungsphase
  • Durchführung von in- und externen Reklamationen mit Hilfe der 8D-Methode zur Verbesserung unserer Produktqualität

Persönlichkeitsprofil

  • Studienabschluss im Fachbereich Produktionstechnik, Maschinenbau oder vergleichbar; alternativ abgeschlossene Ausbildung mit Fortbildung zum Techniker oder Meister (m / w / d) mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung verschiedener QM-Methoden und Normen wünschenswert
  • Praxiserfahrung im Projektmanagement und in der Priorisierung von Aufgaben
  • Erfahrung in der Moderation von FMEA-Workshops
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Produkten von CAQ, SAP und MS Office
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, insb. im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen auf allen Ebenen
  • Organisierte, strukturierte Arbeitsweise sowie analytische und datengesteuerte Herangehensweise

    • Wir bieten

  • Respektvoller, fairer Umgang miteinander und kollegiale Zusammenarbeit
  • Weiterbildungsangebot in unserer Flottweg Academy und über unsere digitale Lernplattform
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeofficemöglichkeit
  • Verschiedene Maßnahmen aus dem Bereich Gesundheitsmanagement wie z. B. „Fit at Work“
  • Gemeinsame Aktivitäten und Unternehmensfeiern wie Volksfeste, Weihnachtsfeiern, Sportveranstaltungen etc.
  • Attraktive Vergütungsstruktur mit Sozialleistungen wie z. B. Fahrtkostenerstattung, Prämienzahlungen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenken, umfangreicher Altersvorsorge u. v. m.