Helfer/in -Holz, Flechtwaren (m/w/d/)

Zweck und Ziel der Stelle

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) , Mitarbeiter Holz & Flechtwaren (m/w/d) in Burg bei Magdeburg.

Die SLOMO GmbH ist ein junges, innovatives Start-Up aus dem Dienstleistungssektor, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung aus dem Personalbereich mit und können Dich somit optimal bei deiner persönlichen Karriereplanung unterstützen. Wir bieten Dir spannende Perspektiven bei namhaften Kunden aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Du bist auf der Suche nach einer neuen, beruflichen Herausforderung? Gerne unterstützen wir Dich dabei.

Entwicklungspotential / Perspektiven

• Sie überzeugen uns mit Ihrer Leistungsbereitschaft und arbeiten sich schnell ein

• Sie arbeiten gerne im Team und interessieren sich für moderne Produktionsabläufe

• Sie verfügen über ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine zuverlässige und organisierte Arbeitsweise

• Eine technische oder handwerkliche Ausbildung wäre vorteilhaft, ist aber nicht zwingend notwendig

• Sie sind bereit, im Schichtsystem zu arbeiten (2- oder 3-Schicht)

Bedeutung für das Unternehmen

Die Slomo GmbH Personalservice ist ein junges, innovatives Start-up aus dem Personaldienstleistungssektor.

Ende 2019 gegründet, haben wir ein Jahr intensive Vorbereitung und Planung genutzt, um in unseren Geschäftsstellen motivierte, erfahrene Teams zusammenzustellen. In unseren Niederlassungen finden Sie Kollegen, die bereits bis zu mehr als 20 Jahre in diesem Geschäft erfolgreich tätig sind.

Bilden Sie sich Ihre eigene Meinung und rufen Sie uns unverbindlich an – Ihr Partner in Magdeburg

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Montage, Kommissionier- und Verpackungstätigkeiten in der Möbelfertigung

• Ogranisation und Kontrolle der Produktionsprozesse

• Durchführung von Qualitätskontrollen

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Übertarifliche Bezahlung

• Tarifentgeltentwicklung mit Branchenzuschlägen

• Einen unbefristeten Vertrag und leistungsgerechte Bezahlung

• Überstundenausgleich und überdurchschnittliche Sozialleistungen

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld