Auszubildende/-r als Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Herta steht für hoch wer ti ge Wurst- und Schin ken pro duk te mit ho hen Be liebt heits- und Ver trau ens wer ten bei den Kon su men ten.

In Deutsch land pro du ziert und ver treibt die Herta GmbH un ter ih ren be kann ten Mar kennamen HERTA zahlreiche Produkte aus den Produktfamilien HERTA-Finesse, -Kochschinken und -Fleischwurst und ist in wich ti gen Seg men ten Markt füh rer.

Am Stamm sitz in Herten be fin det sich die Ver wal tung so wie die neue und hoch mo der ne Pro duk ti on mit ins ge samt circa 400 Mit ar bei ter.

Als be deu ten der Teil der Herta Foods S.L. - ein Joint Ven ture zwi schen Casa Tarradellas, dem füh ren den Un ter neh men für Wurst-, Schinken- und Convenienceprodukten in Spa ni en, und Nestlé - hat die Herta GmbH eine kla re Zu kunfts vi si on und eine am bi ti o nier te Wachs tums stra te gie.

• Wechselnder Einsatz in allen relevanten Unternehmensbereichen (z.B. Einkauf, Marketing, Vertrieb und Finanzbuchhaltung)
• In den einzelnen Fachbereichen können Sie Ihr Talent unter Beweis stellen, indem Sie eigene Aufgabenbereiche verantworten
• Eigenverantwortliche Koordination und Durchführung von Fachbereichsprojekten
• Sie lernen die Zusammenhänge zwischen den einzelnen Fachbereichen kennen und verstehen
• Sie erhalten Einblick in die gesamtwirtschaftlichen Abläufe und Geschäftsprozesse des Unternehmens
• Allgemeine Hochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen
• Interesse und Verständnis an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• Sinn für genaues und sorgfältiges Arbeiten
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Arbeit im Team
• Organisationstalent und Zuverlässigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Einer dreijährigen Ausbildung mit fachlicher Betreuung in verschiedenen Abteilungen
• Internen Schulungen und überbetrieblichen Seminaren, die die Ausbildung ergänzen und Ihre Persönlichkeit fördern
• Intensiver und kontinuierlicher Betreuung von Ausbildungsbeginn an
• Ausbildungsvergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
• Kennenlernen von Projektmanagement und KVP-Methoden
• 28 Tagen Urlaub
• 37,5 Stundenwoche
• Einem Zuschuss zum Azubi-Job-Ticket oder monatliche einen Tankgutschein
• Weihnachtsgeld (90% der monatlichen Vergütung)
• Vermögenswirksamen Leistungen
• Kostenübernahme für Schulbücher
• Einem Personalrabatt im Herta-Werksladen
• Einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Einer Kantine

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