• Attraktive Arbeitsbedingungen: Hoher Freizeitwert (max. 15–16 Dienste/Monat je 12 Stunden), moderne Arbeitsumgebung, unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen sowie einen attraktiven Pflegeschlüssel
• Umfangreiche Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Anbietern, sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in den Bereichen Bewegung (z. B. Gymondo, Wellhub-Firmenfitness), Stressmanagement und Ernährung sowie eine monatlich angebotene psychologische Online-Sprechstunde
• Individuelle Entwicklung: Verantwortungsvolle Tätigkeit, aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse, kollegiale Atmosphäre, umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Einen eigenen attraktiven Tarifvertrag (GÖD): Attraktives Vergütungspaket, Sonder- und Sozialleistungen, Steuerfreie Höchstzuschläge (Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%)

• Herz und Engagement, um unsere PatientInnen in jeder Lebenslage bestmöglich zu unterstützen
• Werte wie Empathie, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein, die Deine tägliche Arbeit prägen
• Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen und professionellen Team
• Eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, auf die man sich verlassen kann
• Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als:
  • Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
  • Altenpfleger (m/w/d)
  • Krankenpfleger (m/w/d)
  • Krankenschwester (m/w/d)
• Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich, ist der Basiskurs für außerklinische Beatmung oder Erfahrung im intensivpflegerischen Bereich. Der Kurs kann bei uns jederzeit absolviert werden.

Dann melde Dich ganz einfach bei uns! Ob über unsere Webseite , per Mail an (laura.madanawa@opseo.de), via WhatsApp oder direkt telefonisch unter +49 173 5886178 – wir sind für Dich da.

Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!