Programm-Manager / Projektingenieur (m / w / d) für Entwicklungsprojekte

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Honeywell

Honeywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Abläufe zu schaffen. Von Raffinerien über Distributionszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu erzielen, die Sicherheit der Mitarbeiter zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie die Reduzierung von Kohlenstoffemissionen zu erreichen - durch den Einsatz von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Asset Performance Management-Lösungen.

Wir ermöglichen es unseren Kunden, die Sicherheit, Nachhaltigkeit, Widerstandsfähigkeit und Produktivität ihrer Mitarbeiter, Anlagen und Vermögenswerte zu verbessern.

Die Entwicklung erfolgreicher Systemlösungen ist ein intensiver kollaborativer Prozess, der kontinuierliche Kommunikation, Koordination und Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen an der Entwicklung beteiligten Personen erfordert. Diesen Prozess leiten Sie und stellen sicher, dass die Komponenten der zu entwickelnden Systeme aufeinander abgestimmt sind und die Lösungen den Anforderungen des Marktes entsprechen.

Von der Anforderungsanalyse bis zur Produktvalidierung arbeiten Sie eng mit Marktexperten und Entwicklern zusammen. Sie gestalten Konzepte und Architekturen, analysieren Schnittstellen und erarbeiten Lösungen zur Optimierung des Systems.

Für unseren Standort in Lotte / Osnabrück suchen wir ab sofort

Programm-Manager / Projektingenieur (m / w / d) für Entwicklungsprojekte

Hauptaufgaben :

• Konzeptentwicklung zur Realisierung von Kundenanfragen
• Analyse und Lösung technischer Abhängigkeiten zwischen Teilprojekten
• Koordination der Zusammenarbeit der Fachabteilungen innerhalb eines Programms
• Systemexperte und Ansprechpartner für das jeweilige Programm innerhalb Honeywell und gegenüber Kunden
• Sicherstellung der Einhaltung von Prozesskonformität in allen Teilprojekten und Optimierung des Entwicklungsprozesses

Qualifikation :

Wir bieten :

Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung.

Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um eine Anpassung zu beantragen.

Kommen Sie jetzt zu uns und werden Sie Teil eines globalen Teams von Denkern, Innovatoren, Träumern und Machern, die die Dinge machen, die die Zukunft bestimmen!

TheFutureIsWhatWeMakeIt

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