Vermessungstechniker / Geomatiker m / w / d

Einleitung : Als

tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE

SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im

Geschäftsbereich CityNetworks &

Grids   Dich als

Vermessungstechniker / Geomatiker m / w / d

Einsatzort :  Iserlohn bei Hagen

Kennziffer :  2

Arbeitszeit :  Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben : Du

übernimmst die Vermessung und Dokumentation von Infrastrukturdaten

der Versorgungsleitungen in den Gewerken Strom, Gas, Wasser,

Fernwärme und Kommunikation

Dabei setzt Du CAD-

und GIS-Software, Leica GNSS Systeme sowie Tachymeter modernster

Technik ein

Du wählst die geeigneten

Vermessungsverfahren fachgerecht aus und setzt sie sicher

ein

Zudem achtest Du auf die Einhaltung aller

notwendigen Prozesse und Vorgaben im Bereich Arbeitssicherheit

(HSEQ) und

Gesundheitsschutz

Ihr

Profil : Abgeschlossene

Ausbildung als Geomatiker / Vermessungstechniker m / w / d oder ein

vergleichbares Studium im Bereich der Vermessungstechnik (z.B. als

Geoinformatiker / Vermessungsingenieur

m / w / d)

Berufserfahrene sowie motivierte

Berufseinsteiger m / w / d mit der Möglichkeit einer sorgfältigen

Einarbeitung sind willkommen!

Gute

MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit CAD- und GIS-Software (z.B.

Smallworld, GISMobil, Pythagoras) und mit Vermessungssystemen (z.B.

Leica) von Vorteil sowie Erfahrung in der digitalen

Leistungsdokumentation

wünschenswert

Führerschein Klasse B und

Deutschkenntnisse mindestens Level B2

erforderlich

Eigenverantwortlicher, engagierter

und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations-

und

Teamfähigkeit

Wir

bieten : Unbefristete

Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden

Unternehmen mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima

Attraktives Gehalt

nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie

bspw. Weihnachtsgeld)

30 Tage

Urlaub inkl.

Urlaubsgeld

Krankenzusatzversicherung

inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer

Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines

Krankengeldbezugs

Betriebliche

Altersversorgung mit bis zu 600 EUR

Arbeitgeberzuzahlung

jährlich

• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate

Benefits – Rabatte bei vielen Marken und

Shops

Moderne

Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie

Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger

Arbeitskleidung und hohe

Sicherheitsstandards

Individuelle

Einarbeitung und interne

Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne

Akademie (u.a.

Mentoringprogramme)

Vielfältige

Karrieremöglichkeiten und interne

Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen

Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der

SPIE)

Prämie bis zu 2.550€ :

Bei erfolgreicher Einstellung durch das

Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute

Leute“

Gemeinsam

helfen : Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung

und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem

Unterstützungsfond