Senior Controller (m/w/d)
Build My Career GmbH
Munich, Bavaria, Germany
Quick Apply
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarisch Leitung des Bereichs Revenue- und Credit Controlling
- Sicherstellung der operative Excellenz und operativen Controlling-Kompetenz
- Optimierung des Bereichs Controlling
- Selbstständige und eigenverantwortliche Erstellung von betriebswirtschaftlichen Analysen
- Weiterentwicklung unseres Reporting-Systems für das Management zur Beurteilung des Wirtschaftlichkeit und Geschäftsentwicklung
- Tatkräftige Mitarbeit auf operativer und strategischer Ebene im Zuge des weiteren Wachstums
- Analyse, Definition und Implementierung im Rahmen der Prozessoptimierung
- Sie fungieren als Business Partner für unsere juristischen Practice Groups und stehen mit den Partner*innen regelmäßig im Austausch
- Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresplanungen
Qualifikationen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Vertiefung im Controlling
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer professional service firm, einer Beratung oder in einem vergleichbaren Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Teamplayer mit ausgeprägter Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen
Benefits
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit besten fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Umfeld
- Eine positive, kooperative Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, qualifizierten Team mit flachen Hierarchien
- Erfassung und Ausgleich von Überstunden sowie halbjährliche Check-In Gespräche
- Flexibles Arbeiten inklusive Remote Work-Optionen auf Basis unseres innovativen Future of Work-Konzeptes sowie eine ausgewogene Work Life Balance zur Vereinbarkeit von Job, Familie und Freizeit
- Ein modernes Arbeitsumfeld in unserem Büro im Herzen Münchens
- Effektives Gesundheitsmanagement (z.B. Gesundheitsvorsorge und lokale Sportangebote), 30 Tage Jahresurlaub, Corporate Benefits, Unterstützung durch einen Familienservice, Teambuilding im Rahmen regelmäßiger gemeinsamer Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest, D&I-Tag u.
a.) sowie weitere Benefits
Wir verbinden die richtigen Menschen im Unternehmen und Job miteinander und begleiten beide Seiten langfristig und partnerschaftlich bei Ihrer Karriere.
Vor 27 Tagen