Erzieher (m / w / d) in der Kita Erkerode

Die Gemeinde Erkerode sucht zum 01.04.2025 für ihre Kindertagesstätte in Erkerode

einen Erzieher (m / w / d)

in Vollzeitbeschäftigung

Die Stelle ist unbefristet.

Kindertagesstätte Erkerode

Die Kita Erkerode befindet sich im Ortskern der Gemeinde.

Hier werden maximal 35 Kinder (3-12 Jahre) in zwei Gruppen (Kiga / Hort) betreut.

Geöffnet haben wir ganzjährig von Montag bis Freitag in der Zeit von 07 : 00 Uhr - 17 : 00 Uhr.

In der Kita wird nach dem „Situationsorientierten Ansatz“ gearbeitet.

Wir sind ein Ort, an dem sich jeder wohl fühlen soll, mit all seinen Stärken und Schwächen.

Ein Ort, an dem gelacht, geweint, gebastelt, gespielt, gesungen, gestritten, geforscht, & gelernt wird.

Einstellungsvoraussetzungen :

Wir wünschen uns :

eine verantwortungsbewusste Person mit der Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten.

einen liebevollen und einfühlsamen Umgang mit Kindern

fachliche und soziale Kompetenz

Flexibilität, Teamfähigkeit und Kreativität

Wir bieten : Wir bieten :

einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) i.V.m. dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE)

tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV Sue) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen

fröhliche, offene und engagierte Kolleginnen

35 lustige, wissbegierige & motivierte Kinder

Neugierig und bereit auf das „Risiko“, etwas Neues zu erfahren?

Dann richten Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bis zum 31.01.2025 an :

Samtgemeinde Sickte

z.H. Herr Albers

Am Kamp 12

38173 Sickte

oder gerne auch per Mail an [email protected]

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Herr Albers (Tel. : 05305 / 20 99 18)

Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich.

Nur bei ausreichend frankiertem Rückumschlag werden die Bewerbungsunterlagen zurückgesendet.

Nach einer Aufbewahrungsfrist von 5 Monaten werden die Unterlagen vernichtet.

Fahrtkosten und Verpflegungsmehraufwendungen werden nicht erstattet.

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w / m / d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung / Gleichstellung bitten wir  zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!