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Psychologisch-technische •r Assistent •in (m / w / div)

Psychologisch-technische •r Assistent •in (m / w / div)

Deutsche Rentenversicherung MitteldeutschlandBad Kissingen
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Tätigkeitsbereich

Das Reha-Zentrum Bad Kissingen der Deutschen Rentenversicherung Bund, bestehend aus den Kliniken Rhön und Saale, ist auf die Behandlung der Indikationen Psychosomatische Erkrankungen, Diabetes mellitus, Adipositas und Herz-Kreislauf-Erkrankungen spezialisiert. Die neue Abteilung „Duale Reha“ bildet den Bereich der Psychodiabetologie ab.

Ihre Aufgaben

  • Mitwirken beim Durchführen psychodiagnostischer oder diagnostischer Maßnahmen
  • Mitwirken beim psychologischen Betreuen und beim Gesundheitstraining
  • Schreib- und Registraturarbeiten

Die Tätigkeit erfordert den regelmäßigen Umgang mit dem PC (zum Beispiel Word, Excel).

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische
  • r Fachangestellte
  • Wir bieten Ihnen

  • Eine Teilzeitstelle mit 19,50 Wochenstunden zunächst 2 Jahre befristet nach § 14 TzBfG
  • Eine Leistungsgerechte Bezahlung und zusätzliche Altersversorgung
  • Eine anspruchsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Betriebssportangebote z.B. Nutzung unseres Sport- und Schwimmbereichs
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Betriebsarzt
  • Vergünstigte und gesunde Personalverpflegung nach zertifizierten Ernährungskonzepten
  • Kostenfreies Trinkwasser und Obstangebote
  • Vergünstigte Parkmöglichkeiten am Klinikgelände
  • Corporate Benefits – Genießen Sie Rabattvorteile für unsere Mitarbeitenden bei unzähligen Marken und Shops
  • Weitere Informationen

  • Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der
  • einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.

    Vorteile

  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
  • Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement