Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Verlagswesen
Ein gesund wachsendes, mittelständisches Unternehmen aus der Verlagsbranche mit nationaler Ausrichtung. Der Fokus liegt auf innovativen Publikationslösungen und digitalen Medienformaten.
Mit einem breiten Netzwerk und modernen Technologien ist das Unternehmen bestens für die Herausforderungen des Marktes aufgestellt und bietet seinen Mitarbeiter*innen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, das nachhaltige Wachstumschancen ermöglicht.
Aufgaben
Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB (inkl. Konsolidierung)
Verantwortung für die laufende Buchhaltung und Abstimmung der Konten
Durchführung und Überwachung von buchhalterischen Prozessen und deren Weiterentwicklung
Erstellung und Kontrolle von Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen sowie Liquiditätsübersichten
Ansprechpartner (m / w / d) für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen
Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und bei der Implementierung neuer Standards
Qualifikation
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Finanzen
Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im deutschen Handelsrecht (HGB)
Versiert im Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel
Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Benefits
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kreativ aufgestellten Verlag
Ein offenes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien und Raum für Eigeninitiative
Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Mind. 2 Tage / Woche Mobiles Arbeiten : Die Möglichkeit, von verschiedenen Orten aus zu arbeiten, fördert die Flexibilität und die Work-Life-Balance der Mitarbeiter.
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