Die LBS Landesbausparkasse Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Karlsruhe, Mainz sowie knapp 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen alle LBS-Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.
Ein Garant für unseren Erfolg ist unsere motivierte und leistungsstarke Belegschaft. Werden Sie Teil dieses Erfolgs und gestalten Sie die Zukunft Deutschlands größter Landesbausparkasse aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!
Für unseren Bereich Marktfolge Kredit, Abteilung Private Banking / Selbstständige Mainz, suchen wir für den Standort Mainz einen
Referent (m / w / d) Kredit
unbefristet / Vollzeit
Aufgaben
- Betreuung unserer Kunden und Unterstützung unseres Vertriebs in allen wohnwirtschaftlichen Bauspar- und Finanzierungsfragen einschließlich „Wohnriester“
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Bewilligung von Finanzierungsanfragen im Rahmen der Kompetenzordnung
- Bearbeitung und Bewertung von ratingrelevanten Kreditengagements
- Durchführung von Bonitätsanalysen für die Kundensegmente natürliche Personen, Freiberufler und Selbstständige
- Analyse und Bewertung von Sicherheiten
- Steuerung der termingerechten Auszahlung und Erledigung der entsprechenden Korrespondenz
Profil
Ausbildung zum Bankkaufmann mit weitergehender Qualifikation zum Bankbetriebswirt oder eine gleichwertige AusbildungBerufserfahrung im Kreditbereich sowie überdurchschnittliche Kenntnisse im KreditgeschäftFundierte Kenntnisse in der Analyse von Einnahmeüberschussrechnungen und betriebswirtschaftlichen AuswertungenSelbstständige und zielorientierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung nach innen und außenFlexibilität und EinsatzbereitschaftHohes Ausmaß an TeamfähigkeitWir bieten
Perspektive : vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren betrieblichen LeistungenEntwicklung : fachliche und persönliche Förderung durch individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life-Balance : flexible Arbeitszeitgestaltung mit derzeit 31 Tagen UrlaubArbeitsumfeld : ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem ArbeitenGesundheit : vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor OrtUnternehmenskultur : wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres UnternehmensMobilitätsangebote : Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige ParkmöglichkeitenExtras : vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss