Einleitung
Wenn dich moderne Cloud-Architekturen, datengetriebene Plattformen und Automatisierung begeistern, dann bist du die richtige Person. Für ein innovatives und zukunftsorientiertes Energieunternehmen suchen wir einen Cloud & Data Engineer (gn) , der mit technischem Know-how und Leidenschaft die digitale Infrastruktur weiterentwickelt und einen nachhaltigen Beitrag zur technologischen Transformation leistet.
Deine Aufgaben
Cloud-Infrastruktur & IaaS
- Weiterentwicklung einer sicheren, skalierbaren Azure Landing Zone (nach Cloud Adoption Framework)
- Betrieb von Subscriptions , Netzwerken, Compute- und Storage-Ressourcen sowie Sicherheitskomponenten
- Verwaltung von Identitäten und Zugriffsrechten über Entra ID , RBAC und PIM
- Unterstützung bei Backup-, Recovery- und Business-Continuity-Konzepten
Betrieb von Containerlösungen ( AKS, Docker ) und serverlosen Komponenten ( Functions, Logic Apps )
Data Platform & Pipelines
Aufbau und Weiterentwicklung einer zentralen Azure Data PlatformBetreuung von Databricks , MS Fabric und Azure Data FactoryEntwicklung stabiler ETL / ELT-Pipelines (ADF, Databricks, Delta Lake) über verschiedene UmgebungenSicherstellung von Performance, Datenqualität und reibungsloser IntegrationAutomatisierung & CI / CD
Implementierung von Infrastructure as Code (Terraform)Aufbau und Pflege von CI / CD-Pipelines (Azure DevOps)Automatisierung von Betriebsprozessen zur Steigerung von Effizienz und StabilitätDein Profil
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen und Datenplattformen , idealerweise mit Microsoft Azure und DatabricksGute Kenntnisse in Infrastructure as Code (z. B. Terraform, Bicep) und CI / CD (Azure DevOps)Erfahrung mit Container-Technologien (AKS, Docker) und Serverless ServicesVerständnis für Cloud-Security-Strategien und KostenmanagementAnalytische, strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Hands-on-MentalitätSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseBenefits
Das bieten wir
Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen TechnologieumfeldUnbefristeter Vertrag und faire Vergütung nach BranchenniveauHybrides Arbeiten mit bis zu 80 % Remote-AnteilFlexible Arbeitszeiten mit 30 Tagen Urlaub plus SonderfreitagenWeiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme (Azure, Databricks, DevOps)Kollegiale Teamkultur mit kurzen EntscheidungswegenCorporate Benefits, Altersvorsorgezuschüsse und Sabbatical-OptionenÜber uns
Wir geben Unternehmen ein Gesicht mit den richtigen Menschen.
workidentity unterstützt Unternehmen i n IT & Finance bei der strategischen Besetzung von Schlüsselpositionen – ob im Wachstum, in der Nachfolge oder bei der Neuausrichtung. Digital fokussiert, methodisch fundiert und KI-gestützt.
Unsere Expertise : Active Sourcing, Data-driven Matching, Profile Dynamics - kombiniert mit dem gezielten Einsatz von KI, um passende Kandidat : innen schneller und präziser zu identifizieren. Unsere Vorteile : Wir arbeiten nicht nur schneller, sondern auch besser. Wir gewinnen Persönlichkeiten, die Wirkung entfalten und bleiben.
Gleichzeitig steht workidentity für ein Arbeitsverständnis, das Vielfalt als Innovationsfaktor versteht. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir Kultur mit Haltung.