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Kinderpfleger (m / w / d)

Kinderpfleger (m / w / d)

Caritasverband der Erzdiözese München und FreisingErding, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Stellenumfang :

Teilzeit (30 Stunden)

Vertragsart : Befristet mit Option auf Übernahme

Beginn : 01.04.2024

Stellen-ID : 31640

Eingruppierung :  Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S02 bis S03 – zum

Arbeitsort : Kinderburg Erding, Rupprechtstraße 2 A, 85435 Erding

Wir sind...

die Kindburg Erding Klettham. Wir sind ein Kinderhaus für Kinder von 3 bis 11 Jahren. Wir betreuen bis zu 120 Kindern in einer Hortgruppe, einem Schulkindergarten, zwei Kindergartengruppen und einer Mittagsbetreuungsgruppe. Wir sind ein aufgeschlossenes, kreative und sehr engagiertes Team welches sich sehr über Verstärkung freut!

Sie sind verantwortlich für...

  • die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen der Einrichtungsinternen Vorgaben
  • die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
  • die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
  • die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
  • die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
  • die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

  • die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte / r Kinderpfleger / in oder vergleichbarer Abschluss) mitbringen
  • mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
  • Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln
  • gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten
  • eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
  • sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

    • Bei uns erwartet Sie...

  • eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
  • ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
  • persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
  • viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
  • weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden