Senior Quality Assurance Engineer (m / w / d)

Wir sind das führende Netzwerk von Stadt­werken in Europa. Wir stehen für Unab­hängig­keit und neue Wege. Im Wett­bewerb bieten wir unseren Partnern Kompetenz in Erzeugung, Handel und Vertrieb. Wir bündeln Akti­vi­täten und gestalten Energie­märkte. So unter­stützen wir Stadt­werke darin, eigen­ständig zu bleiben.

Wir suchen Dich für unseren Bereich Energie­handels-IT am Standort Aachen.

Senior Quality Assurance Engineer (m / w / d)

Betreuungsarbeit – Qualitäts­sicherung für die Software­entwicklung, einschließlich Wartung, Betrieb und Migration von neuen und eigenen Entwicklungen und Bestands­applikationen

Expertenarbeit – Konzeption und Imple­mentierung von Test­fällen und Test Automation Frame­work sowie das Konzi­pieren, Imple­mentieren und Durch­führen von Perfomance-, Spike- und Last­tests

Unterstützungsarbeit – Unter­stützung des Incident­managements und Monitoring von Fach­prozessen

Qualifikation – Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts­informatik, Infor­matik oder Wirtschafts­ingenieur­wesen oder gleich­wertige Berufs­erfahrung

Expertise – Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Konzeption, Imple­mentierung und Pflege von Auto­mation Frame­work (Java, Selenium, Rest Assured) sowie in Quality-Assurance-Prozessen und Techno­logien (Java Micro­services, Spring Boot, Kubernetes, RabbitMQ, PostgreSQL, MongoDB, Elastic Stack) in Cloud-Architekturen (Azure)

Fachliche Kompetenz – Verständnis von und Erfahrung mit agilen Soft­ware-Entwicklungs­modellen (Agile Methoden, RUP etc.), Erfahrung in der Prozess­gestaltung und Um­setzung von Quality Assurance in der Software­produkt­entwicklung, Erfahrungen im Umgang mit Stakeholdern

Fachwissen – Gutes Verständnis für Software-Testing-Prozesse und Soft­ware Qualitäts­management­standards (IEC / ISO 25010)

Persönlichkeit – Strukturierte und ziel­orientierte Arbeitsweise sowie gutes analy­tisches und konzep­tionelles Denk­vermögen, hohes Engagement, Eigen­initiative und Team­fähigkeit, fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse

Miteinander – Offene Unternehmenskultur mit regel­mäßigen Events

Flexibilität – Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten

Wachstum – Sehr gute Entwicklungsperspektiven in einem zukunfts­orien­tier­ten Unter­neh­mens­bereich

Gesundheit – Betriebliches Gesund­heits­manage­ment, Fitnessstudio, Sportgruppen, JobRad, Viva FamilienService

Familie – Kita-Zuschuss