Bauleiter Elektromontage (m / w / d)

Als Bauleiter Elektromontage (m / w / d) bist du der Kopf des Projekts : du führst Spezialistenteams, entscheidest vor Ort und bringst Energie dorthin, wo sie gebraucht wird. 4-Tage-Woche. Große Projekte. Große Verantwortung.

Über die Position

Unser Partnerunternehmen sucht Unterstützung durch einen Bauleiter Elektromontage (m / w / d) . Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung .

In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.

Deine Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Rahmenbedingungen
• Montagezeiten in der Regel Montag bis Donnerstag – damit bleibt Wochenende oft frei
• Dienstwagen zur eigenständigen An- und Abreise zu Montageeinsätzen
• Unterbringung während Montagezeiten auf hohem Standard
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Smartphone zur privaten Nutzung, JobRad, betriebliches Gesundheitsprogramm inkl. Sport & Bewegung
• Beteiligung an Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Ein motiviertes Team, das gemeinsam Großes bewegt

Deine Aufgaben

Anforderungen

Unser Partnerunternehmen ist ein europaweit tätiger Ingenieur- und Anlagenbauspezialist. Sein Fokus liegt auf anspruchsvollen Projekten in den Bereichen Automatisierung, Energietechnik, Prozess- und Spezialanlagenbau. Besonders im Segment Energie übernimmt das Unternehmen eine Schlüsselrolle : Es plant, baut und montiert Hoch- und Höchstspannungs-Schaltanlagen sowie komplette Umspannwerke und trägt damit aktiv zur Energiewende bei.

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests : einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.