Spezialist*in Change- und Releasemanagement Infrastruktur (m/w/div)
Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland
Berlin
Tätigkeitsbereich
Die IT-Abteilung der Deutschen Rentenversicherung Bund unterhält eine hochkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Im Aufgabenbereich des Patch- und Änderungsmanagements für Infrastrukturen sowie Anwendungen der DRV Bund mit mehr als 40.
Endgeräten bietet sich ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld im Releasemanagement.
Ihre Aufgaben
- Koordinieren, Dokumentieren, Auswerten und Berichterstatten über die Auswirkungen anstehender Infrastrukturänderungen auf die bestehende Infrastruktur
- Vorausschauende und aktuelle Releaseplanung sowie Festlegen der inhaltlichen und zeitlichen Abläufe
- Überwachen des Prozesses Release Build und Durchführen des Early Life Supports
- Ermitteln und Dokumentieren der Risikoeinschätzung
- Mitarbeiten in Projekten sowie team- und trägerübergreifenden Arbeitsgruppen insbesondere Mitwirken im Change Advisory Board
- Vertreten der Teamleitung in Abwesenheit
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung
- Nachweisbare Kenntnisse über IT-Infrastrukturen (zum Beispiel Microsoft, Linux oder Oracle)
- Wünschenswert sind Kenntnisse mit den Werkzeugen Jira und Confluence sowie eine ITIL-Zertifizierung
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz und hohe Lernbereitschaft sowie strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die auch für flexibles Arbeiten geeignet ist
- Eine strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag
- Breiten Einblick in die Soft- und Hardwarelandschaft des Hauses
- Ein breites Spektrum der Interaktion mit verschiedenen Kundengruppen innerhalb der DRV
Vorteile
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Mobiles Arbeiten
- Unbefristete Stelle
Vor 30+ Tagen