KG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR-Manager (m / w / d) in Emden.
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Unbefristete Anstellung
Firmenfitnessprogramm „hansefit“ und Bike-Leasing zur Förderung Deiner Gesundheit
Weihnachtsgeld
Ein motiviertes und kollegiales Team
Verantwortung für den gesamten HR-Prozess, einschließlich Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung und -betreuung, Offboarding
Personalverwaltung inkl. vorbereitender Lohnbuchhaltung
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Bereitstellung und Auswertung von HR-Kennzahlen
Dokumentation
Planung und Budgetierung von Schulungen
Management von HR-Projekten, wie z.B. Arbeitszeitmodellen oder Benefits
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Weiterführende Aus- oder Weiterbildung im Personalbereich und / oder einschlägige Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Personalentwicklung und -betreuung
Sicherer Umgang mit MS Office
Englisch in Wort und Schrift