Einleitung
Für meinen Stammkunden - eine hochmoderne und erfolgreiche IT-Beratung, die mit den neuesten Technologien arbeitet, suche ich einen Infrastructure Cloud Engineer (gn) für den Bereich Managed Services. Das Unternehmen beschäftigt rund 400 Mitarbeitende und expandiert aufgrund der ausgezeichneten Projektklage weiter. Die Stelle ist in full remote deutschlandweit zu besetzen.
Deine Aufgaben
- IT-Betrieb : Administration, Konfiguration, Monitoring und Optimierung die Kunden-IT-Systeme
- Problemlösung : Bearbeitung von Tickets im System, bei Bedarf auch direkt im Kontakt mit den Herstellern
- Kundenbetreuung : Begleitung der Kunden durch den gesamten Prozess unter Einhaltung aller IT-Standards
- Koordination : Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kunden, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
- Leistungsüberwachung : Überwachung und Analyse die Kundenumgebungen, Erstellung von Reports und Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen
Dein Profil
Eine abgeschlossene IT-AusbildungRelevante Berufserfahrung mind. 2-5 JahreSprachkenntnisse : Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und Englisch auf B2 NiveauErfahrung mit VMware-Technologien : Praktische Kenntnisse in der Verwaltung von VMware-Umgebungen, insbesondere mit VCF, Vcenter, NSX, ESXi, VSan und vCloud DirectorFachwissen in Windows und LinuxKundenorientierung und Teamgeist gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke runden Dein Profil abBenefits
Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit100 % remote - deutschlandweitFlexibles Arbeiten ist hier eine SelbstverständlichkeitUmfangreiche Weiterbildungen & Zertifizierungen gehören bereits in der Probezeit mit dazuZusätzlicher BildungsurlaubBonuszahlungenPremium Equipment & eine Gadget FeeBAV, Teamevents, Corporate Benefits, ...Über uns
Wir liefern die Strategie im Run For Talents!
Creating your workidentity : als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei führenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration". Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfal t und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.