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Workforce Staffing Regional Lead (m / w / d) Düsseldorf

PicnicDüsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany

Vor 18 Tagen

Anstellungsart

Quick Apply

Stellenbeschreibung

Bei Picnic revolutionieren wir den Lebensmittel-Einkauf mit unserem innovativen und nachhaltigen App-basierten Service. Wir erledigen nahezu alles intern, entwickeln modernste Technologien und Prozesse, um sicherzustellen, dass wir kontinuierlich und ohne Unterbrechung wachsen. Dies wird alles durch unsere Mitarbeiter ermöglicht, die jeden Tag ein Lächeln auf das Gesicht der Kunden zaubern. Bist du ein Go-Getter und ein starker Kommunikator, der Zahlen nutzt, um Engpässe zu identifizieren und wirkungsvolle Lösungen zu finden? Wir bieten dir die Möglichkeit, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen und einen echten Unterschied in unserem dynamischen Umfeld zu bewirken.

Als Recruitment Teamlead bist du verantwortlich für die Rekrutierung im Hochvolumenbereich (>

400 Neueinstellungen pro Woche) von Lagerarbeitern und Zustellfahrern in einer der drei Regionen Deutschlands (Nord, Mitte, Süd). Du und dein Talent Acquistion Team strebt danach, die Einstellungsziele zu erreichen, betriebliche Themen mit den Stakeholdern aus unseren Fulfillment-Centern & Hubs abzustimmen und Hindernisse im Prozess zu beseitigen. Als Teamleiter schaffst du eine positive Atmosphäre und bist für die Betreuung von ungefähr 15 Recruitern verantwortlich. Gemeinsam arbeitet ihr an Projekten zur Verbesserung wichtiger Leistungskennzahlen (KPIs) wie time to hire , applicant to hire conversion und applicant experience.

Deine Aufgaben

Verantwortung des Tagesgeschäfts
Leitung und Coaching eines Teams bestehend aus 15 Recruitern
Verantwortung für das Erreichen der wöchentlichen Einstellungsziele mit deinem Team
Sicherstellen eines schnellen und reibungslosen Prozess mit einer großartigen Kandidatenerfahrung
Arbeit an Projekten, um KPIs wie Effizient und Kosten zu verbessern

Über dich

Bachelor- und / oder Masterabschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft, Logistik, oder einem ähnlichen Bereich

2+ Jahre Berufserfahrung im operativen Bereich (z.B. als recruiter, talent acquisition specialist) und erste Führungserfahrung

Fließend in Deutsch und Englisch

Analytische Fähigkeiten, um Schlüsselprobleme zu definieren und Prozesse zu verbessern

Kommunikationsstärke, um Stakeholder im operativen Bereich zu managen

Positive und energiegeladene Persönlichkeit, die sich nicht scheut, Entscheidungen zu treffen

Picnic Vorteile

Werde Teil einer großartigen Start-up Atmosphäre

Arbeite in einem internationalen Umfeld mit motivierten KollegInnen und legendären Team-Events

Mittagessen, Snacks und Getränke umsonst an allen Picnic Standorten

30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 40 Stunden Woche) für einen gesunden Ausgleich

Picnic Laptop und Smartphone

Eine Vielzahl von Rabattaktionen und Gutscheinen

Flexible Arbeitszeiten

Entdecke eine aufregende Karriere bei Picnic, in der dein Fachwissen einen bedeutenden Einfluss auf unsere Kunden und unseren Gesamterfolg haben wird.

With a data-driven approach, an app-only store and a fleet of electric vehicles, Picnic has become Europe’s fastest growing online supermarket.