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Leiter Vertriebsinnendienst (m / w / d)

DIS AGBundesweit, Deutschland

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Sie profitieren im Arbeitsleben durch Ihre kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten? Sie überzeugen durch eine strukturierte und motivierte Arbeitsweise? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG und machen Sie den nächsten Schritt!

Für einen unserer Kunden, ein namhaftes Unternehmen aus dem Großraum Leipzig, suchen wir aktuell einen Leiter (m / w / d) für den Vertriebsinnendienst . Diese Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich bei uns!

Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Benefits

Übernahme einer anspruchsvollen Position mit vielseitigen Tätigkeiten
Leitung eines erfahrenen Teams an einem Standort mit Wachstumspotenzial und aktiven Investitionen
Interaktion mit nationalen und internationalen Kunden
Internationale Zusammenarbeit mit anderen Unternehmenseinheiten
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem expandierenden internationalen Konzern
Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge über gesetzliche Standards hinaus
Unfallversicherung für berufliche und private Unfälle
Vergünstigtes Job-Ticket und Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstfahrrads

Ihre Aufgaben

Verantwortlich für die Planung, Organisation und Überwachung aller lokalen Customer Service Aktivitäten

Hauptfokus auf die Betreuung und Weiterentwicklung des Kundenstamms

Gewährleistung einer zeitnahen Bearbeitung von Kundenanfragen und Erfüllung der Kundenbedürfnisse zur Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit

Entwicklung von effektiven Customer Service Strategien zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele

Leitung und Motivation eines Teams, einschließlich Personalbeschaffung, Schulung und Entwicklung

Koordination der Auftragsabwicklung und Rechnungslegung für Produkte und Dienstleistungen

Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Auftragsbearbeitung, einschließlich Überwachung der Liefertermine

Analyse von Auftragsmanagementdaten zur Identifizierung von Trends und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung der Customer Service Prozesse

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung in einem relevanten Bereich

Mehrjährige Erfahrung in der Kundenbetreuung und -entwicklung, inklusive Preisverhandlungen, Jahresgesprächen und Portfoliogestaltung

Vorhandene Kenntnisse im Auftragsmanagement von Vorteil

Teamorientierung und Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln

Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich

Präzise, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern

Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen