Personalberater (m/w/d)

TimePartner Personalmanagement GmbH
Traunstein
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

TIMEPARTNER ist einer der erfolgreichsten Personaldienstleister in Deutschland - und wir wachsen weiter!

Gemeinsam mit Dir als Personalberater (m / w / d) wollen wir den Standort Traunstein weiter stärken und so erfolgreich unsere Marktanteile ausbauen.

Vorteile, die wir bieten

Es gibt viele Gründe, die für TIMEPARTNER sprechen. Unter anderem bieten wir dir die Vorzüge eines Großunternehmens, das seine regionalen Wurzeln pflegt.

Weitere Vorteile die für uns sprechen :

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Bezahlung
  • Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege sowie offene und unkomplizierte Arbeitskultur
  • Modernste technische Ausstattung sowie ein Mobiltelefon zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen, professionellen Team
  • Leadership Training, Cross Mentoring Programme sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub (plus am 24.12. und 31.12. jeweils 1 Tag)
  • Kaffeevariationen, Tee und Wasser stehen kostenlos jederzeit zur Verfügung
  • Zahlreiche Sozialleistungen wie Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Kita-Zuschuss, Vergünstigungen im Bereich Sport und Handel, Zuschuss zur Vermögensbildung und betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstfahrrad & E-Bike - Leasing
  • Möglichkeit des Flexiblen- & Mobilen Arbeitens

Ihr Aufgabenbereich

Als Personalberater (m / w / d) repräsentierst Du TIMEPARTNER nach außen und bist für die Gewinnung und Begeisterung von neuen Mitarbeitern verantwortlich.

Zudem motivierst und führst Du die Kollegen im Kundeneinsatz und stellst so die positive Weiterentwicklung der Niederlassung sicher.

  • Rekrutierung von Bewerbern für gewerblich-technische und kaufmännische Positionen bei unseren Kunden.
  • Eigenverantwortliche Schaltung von Stellenanzeigen, Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Führen von Vorstellungsgesprächen.
  • Selbstständige Übernahme und Abwicklung des gesamten Bewerbermanagements.
  • Aktive und nachhaltige Übernahme der Bestandskundenbetreuung.
  • Vorausschauende und passgenaue Besetzung von vakanten Stellen.
  • Verantworten des reibungslosen Ablaufs der Kundeneinsätze.
  • Unterstützung der Niederlassungsleitung und der Kundenberater (m / w / d) bei der Neukundenakquise.

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im kfm. Bereich.
  • Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche wünschenswert
  • Quereinsteiger sind uns auch Willkommen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Begeisterungsfähigkeit und ein sicheres Auftreten.
  • Hohe Motivation in einem Team etwas bewegen zu wollen.
  • Eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln auch in stressigen Situationen.

Sei Deiner Zeit voraus und zöger nicht länger. Bewirb Dich noch heute unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittsdatums.

Oliver Ulrich freut sich auf Deine

Vor 30+ Tagen
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