Teamleitung (m / w / d) für die Tagesförderstätte

Nr. 32- Wir sind eine gemein­nützige Organi­sation mit viel­fältigen Ange­boten für Menschen mit Behin­derung. Insge­samt begleiten wir im Kreis Groß-Gerau über Kinder, Jugend­liche sowie Erwach­sene; wir bieten für über Ange­stellte einen sicheren und zu­kunfts­orien­tierten Arbeitsplatz. Zur Verstärkung unseres Teams in Rüsselsheim suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine Teamleitung (m / w / d) für die Tagesförderstätte Ihre Aufgaben :

• Leitung eines Teams von 15 motivierten Mitarbeiter
• innen (inklusive Personal­einsatz­planung)
• konzeptionelle Arbeit
• administrativen Aufgaben
• Verantwortung für die Teilhabe­planung
• enge Zusammenarbeit mit der Werkstatt­leitung
• lebenspraktische Assistenz von Menschen mit hohem Unterstützungs­bedarf aufgrund von Pflege und / oder Verhalten
• Grund- und Behandlungs­pflege für die zu betreuenden Menschen mit hohem Unterstützungs­bedarf
• Kontaktpflege zu Angehörigen, rechtlichen Betreuern sowie kooperierenden Einrichtungen und Therapeuten Das wünschen wir uns von Ihnen :
• einen pädagogischen Hochschul­abschluss
• möglichst Leitungs­erfahrung
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit hohem Unter­stützungs­bedarf
• Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit heraus­fordernden Verhaltens­weisen
• Kenntnisse in Grund- und Behandlungs­pflege (unter anderem Sonden­ernährung)
• EDV-Kenntnisse
• soziale Kompetenz, Engagement, Kreativität, Teamfähigkeit, professionelle Distanz und Verantwortungs­bewusstsein Unser Angebot :
• strukturierte Einarbeitung und eine verant­wortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen Aufgabengebiet
• die Möglichkeit aktiver Mitwirkung an Aufbau und Gestaltung deines Arbeitsplatzes
• ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem gemein­nützigen und nicht gewinnorientierten Sozial­unternehmen
• die Vorteile eines etablierten Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung
• ein breites Weiterbildungsangebot
• eine Vergütung nach TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen sowie zusätzliche Alters­absicherung
• Jobfahrrad-Leasing Die Werkstätten für Behinderte Rhein-Main e. V. haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und fördern alle Mitarbeiter
• innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Welt­anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrations­hintergrund sind erwünscht. Schwerbehinderte werden entsprechend den Vorgaben des SGB IX berücksichtigt. Interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt bei uns. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen unser pädagogischer Werkstattleiter Martin Imhof telefonisch unter - zur Ver­fügung. Bewerben Sie sich einfach über unser Jobportal Website . Oder mailen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an : . WfB Rhein-Main e. V.
• Personalverwaltung Elsa-Brändström-Allee 15
• Rüssels­heim am Main HIER BEWERBEN