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Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m / w / d) - Top-Gehalt, freies Wochenende, geregelte Arbeitszeit

Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m / w / d) - Top-Gehalt, freies Wochenende, geregelte Arbeitszeit

Die LawgenturDüsseldorf, DE
Vor 18 Tagen
Stellenbeschreibung

Kommen Sie als Hotelfachmann oder Hotelfachfrau zu einer echten Top-Kanzlei in Düsseldorf und arbeiten Sie am Empfang und in der Gästebetreuung!

Sind Sie bereit für eine berufliche Veränderung, die nicht nur Ihr Gehalt, sondern auch Ihre Arbeitszufriedenheit steigert? Möchten Sie in einem Team mit tollen Kollegen arbeiten und Wertschätzung für Ihre Arbeit bekommen? Suchen Sie einen Job mit geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste? Dann haben wir den passenden Job für Sie.

Wir suchen für eine führende internationale Anwaltskanzlei Verstärkung. In einem unverbindlichen Kennenlern-Gespräch mit uns können wir dir sagen, ob diese Stelle zu Ihnen und Ihren Wünschen passt.

Ihre Vorteile :

  • Attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Deutschlandticket und Jobrad als Extras für Ihre Mobilität
  • Betriebliche Altersvorsorge für die Absicherung Ihrer Zukunft
  • Essenszuschuss , kostenlose Getränke und Snacks
  • Praxisnahe und individuelle Einarbeitung "on the job" in einem vielfältigen und internationalen Team mit flachen Hierarchien
  • Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und vielfältige
  • Eine Top-IT-Ausstattung
  • Ein wundervolles Office in bester Lage, sehr gut angebunden und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
  • Regelmäßige Teamevents , die den Zusammenhalt stärken

Ihre Aufgaben

  • Begrüßung und Betreuung internationaler Mandanten, Besucher und Mitarbeiter
  • Buchung, sowie Vor- und Nachbereitung der Konferenzräume (Auf- / Umbau, Caterings, Service, etc.)
  • Mitwirkung bei der Planung und Betreuung von Tagungen, Seminaren und Events
  • Betreuung der Telefonzentrale in deutscher und englischer Sprache
  • Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
  • Das sollten Sie mitbringen :

  • Berufsausbildung in der Hotelbranche oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau und sehr gute Englischkenntnisse
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen und moderner IT- und (Video-) Konferenztechnik
  • Souveränes und gewandtes Auftreten, positive Ausstrahlung und sehr hohe Serviceorientierung
  • Wenn Sie möchten, vermitteln wir Ihnen ein Vorstellungsgespräch mit der Kanzlei, sodass Sie völlig stressfrei einen neuen Job finden.

    Wir freuen uns von Ihnen zu hören!