LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Wir suchen Sie als
HR Specialist Konzeptteam Baulohn (m / w / d)
am Standort Göppingen oder Satteldorf
Bei LEONHARD WEISS sind wir absolut davon überzeugt, dass der Schlüssel zu einem gesunden Unternehmen in der Stärke und Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt. Ob durch die Gewinnung neuer Talente, die Schaffung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Gestaltung attraktiver und fairer Vergütungselemente oder die Förderung der Betrieblichen Gesundheit – im Spektrum unserer Personalarbeit stehen unsere bestehenden und auch künftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fokus. Dabei verfolgen wir eine Vision : Wir begeistern Menschen stets aufs Neue für unsere LW-Familie, geben ihnen zu jeder Zeit Sicherheit und unterstützen sie bei ihrer Entwicklung vollumfänglich. Wir stehen für eine moderne Arbeitskultur, die inspiriert, motiviert und belohnt.
Ihre Aufgaben
- Sie analysieren und optimieren Prozesse im Baulohn
- Sie erstellen Fachkonzepte und Dokumentationen
- Sie gestalten und steuern Projekte und Sonderaufgaben
- Sie beraten und betreuen das Abrechnungssteuerungsteam in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Sie koordinieren zwischen den abteilungsinternen Handlungsfelder und den Schnittstellenbereichen
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und LohnbuchhaltungSehr gute Anwendungskenntnisse in SAP HCM und erweiterte Kenntnisse SAP HCM (Customizing) sind wünschenswertFundiertes Wissen im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSouveräner Umgang mit vertrauenswürdigen Informationen, absolut zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise und hohe OrganisationsfähigkeitAnalytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und Spaß an ProzessgestaltungenUnser Angebot
Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto + / - 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglichVerpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, EssensgutscheineÜbertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 €Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches UrlaubsgeldBetriebliche AltersvorsorgeVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD-WEISS-AkademieBetriebliches GesundheitsmanagementFlexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster TechnikVielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. HansefitFirmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, WeihnachtsfeierIhr Kontakt
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Michaela Wüst-Ruhland
49 7951 33-2256Leonhard-Weiss-Str. 2–3
74589 Satteldorf
www.leonhard-weiss.de