Teamleiter des Assistenzteams für Tax (w/m/d)

Teamleiter des Assistenzteams für Tax (w / m / d)

Job-Nr : 3361

Standorte :

Karrierelevel : Berufserfahrene

Anstellungsart : Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kund : innen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied im Bereich Büromanagement und Teamkoordination.

Du unterstützt uns als Organisationstalent und bistersteAnsprechperson für administrative Themen im Assistenzteam unseresBereiches Tax in der Region Hannover / Bielefeld / Münster .

Als Teamleiter oder Teamleiterin koordinierst Du eigenverantwortlich Deine Aufgabengebiete und besetzt eine wichtige interne Schnittstelle.

Deine Aufgaben

Als Organisationstalent möchtest Du die Leitung Assistenzteams für Tax übernehmen? Dann kannst Du Dich hier einbringen :

• Du übernimmst die Ressourcen-und Einsatzplanung, insbes. die Abstimmung von Vertretungen in unvorhergesehenen Situationen wie Krankheit oder zur Abfederung von Arbeitsspitzen.
• Du koordinierst Vertretungsregelungen und Urlaubsplanung im Assistenzbereich von Tax in der Region Hannover / Bielefeld / Münster.
• Du steuerst die organisatorische Einbindung und fachliche Ausrichtung des Assistenzteams.
• Du koordinierst den Austausch und das Miteinander der Assistent : innen untereinander sowie deren Aus- und Fortbildung (Jour Fixes, Schulungen etc.).
• Du übernimmst die Einarbeitung bzw. Koordination der Einarbeitung neuer Assistenzkolleg : innen.
• Du bist die Schnittstelle zwischen Partner : innen / Manager : innen und Assistent : innen hinsichtlich Kommunikation und Prozessgestaltung.
• Du unterstützt bei der Umsetzung neuer Prozesse im Assistenzbereich, z.B. Digitalisierung Onboarding-Prozesse oder Verbesserung anderer übergreifender Prozesse im Cluster.
• Du übernimmst die Personalverantwortung des zu betreuenden Teams.
• Du sichtest eingehende Bewerbungsunterlagen und leitest diese an den Assistenzbereich weiter, stimmst Bewerbungsgespräche ab und nimmst an Einstellungsgesprächen teil.
• Du unterstützt bei der Organisation interner Veranstaltungen, wie Partner : in-Lunch, Partner : in-Manager : in-Meeting, bei HR-Runden für Manager : innen und fachliche Mitarbeiter : innen.
• Du koordinierst die Raumbelegung und stimmst Umzüge ab.

Dein Profil

• Teamleiter (w / m / d) des Assistenzteams für Taxwirst du mit einer Ausbildung zum / zur (Europa-)Sekretär : in, Fremdsprachenkorrespondent : in, Rechtsanwaltsfachangestellte : roder einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung.
• Du besitztmehrjährige relevante Berufserfahrung im Office-Management oder einem ähnlichen Bereich.
• Erste Projekt- und Führungserfahrung sind für Deine Arbeit von Vorteil.
• Du bist sicher imUmgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
• Überdurchschnittliche Fähigkeiten in Kommunikation und hohe Teamfähigkeit zeichnen Dich aus.
• Sicheres und professionelles Auftreten und versierter Umgang mit Konflikten runden Deine Qualifikationenab.

Deine Benefits

Willkommen im Team

Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.

Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.

Vielfältige Karriereperspektiven

Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken : Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen.

Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen.

Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern.

Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.

Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.

Vielfältige Karriereperspektiven

Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge.

Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.

Über KPMG

Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG : In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland.

Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen.

Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services.

Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein.

Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte. Mehr Informationen

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen : - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und / oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.

Kirsten Kronberg-Peukert

Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt.Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).